Archivar für das Stadtarchiv

Arbeitsagentur; Stutensee; Vor Ort; EUR 26.000 - 36.000; Teilzeit

Benefits dieser Stelle

flexible Arbeitszeiten

Gesundheitsmanagement

Weiterbildungsmöglichkeiten

Betriebliche Zusatzversorgung

Corporate Benefits

Zusammenfassung

Die Große Kreisstadt Stutensee sucht eine/n Archivar/in (m/w/d) für das Stadtarchiv in Teilzeit (50%, 19,5 Wochenstunden) zum nächstmöglichen Zeitpunkt.

Sie bauen das Archiv im neuen Umfeld auf, entwickeln Standards, beraten die Verwaltung zu Schriftgutverwaltung, Records Management und digitaler Archivierung und betreuen das digitale Langzeitarchiv.

Es erwarten Sie interessante Aufgaben, flexible Arbeitszeiten, Teamarbeit in einem aufgeschlossenen Umfeld und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Hochschulstudium im Archivwesen oder vergleichbare Fachrichtung mit relevanter Berufserfahrung.
• Gute Kenntnisse der Rechtsgrundlagen wie DSGVO, Landesarchivgesetz, Informationsfreiheitsrecht und Kommunalrecht.
• Routiniert im Records Management, Schriftgutverwaltung und digitaler Langzeitarchivierung; DIMAG-Erfahrung.
• Sicherer Umgang mit Dokumentenmanagementsystemen, elektronischer Aktenführung und Archivsoftware.
• Ausdrucks- und Schreibkompetenz, sowie selbstständiges Arbeiten; Teamfähigkeit.

Aufgaben

• Aufbau und Neuorganisation des Stadtarchivs im Zusammenhang mit dem Umzug in neue Räumlichkeiten.
• Entwicklung archivfachlicher Standards, Konzepte und Prozesse.
• Beratung der Stadtverwaltung in Schriftgutverwaltung, Records Management und digitaler Archivierung.
• Sichtung, Bestandsaufnahme, Bewertung und Sortierung analoger und digitaler Bestände.
• Entwicklung einer neuen Struktur und fachgerechte Einrichtung der Bestände.
• Aufbau und Betreuung des digitalen Langzeitarchivs; Weiterentwicklung der digitalen Archivangebote.
• Beratung von Archivbenutzer/innen sowie Bearbeitung wissenschaftlicher Anfragen.
• Planung und Durchführung historischer Bildungs- und Öffentlichkeitsarbeit.
• Verwaltung und Sicherung der Archivbestände unter konservatorischen Aspekten.
• Zusammenarbeit mit internen/externalen Partnern; Mitwirkung an fachbezogenen Projekten.

Kenntnisse

Teamfähigkeit

Selbstständiges Arbeiten

Schriftliche Ausdrucksfähigkeit

Ausbildung

Hochschulstudium im Archivwesen oder vergleichbar

Tools

DIMAG

Archivsoftware

Dokumentenmanagementsysteme

Jobbeschreibung

Bei der Großen Kreisstadt Stutensee (ca. 26.000 Einwohnende) ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle Archivar für das Stadtarchiv (m/w/d) zu besetzen.

Die Stelle soll in Teilzeit mit 50% einer vollbeschäftigten Person (zzt. 19,5 Wochenstunden) besetzt werden. Die Große Kreisstadt Stutensee ist eine aufstrebende Stadt in der TechnologieRegion Karlsruhe und bietet ein vielfältiges Angebot für Menschen in allen Altersgruppen. Als bevorzugter Wohnort und attraktiver Gewerbestandort bietet Stutensee einen hohen Wohnwert in naturnaher Umgebung. Stutensee hat ein umfassendes Betreuungsangebot für Kleinkinder sowie attraktive und moderne Schulangebote. Die Stadt Stutensee ist Mitglied des Re@di-Netzwerkes, einem interkommunalen Zusammenschluss zur gemeinsamen Umsetzung von strategischen Prozessen und Projekten in der kommunalen Digitalisierung.

Zum Aufgabengebiet gehören insbesondere:

• Aufbau und Neuorganisation des Stadtarchivs im Zusammenhang mit dem Umzug in neue Räumlichkeiten
• Entwicklung und Umsetzung archivfachlicher Standards, Konzepte und Prozesse
• Beratung der Stadtverwaltung in Fragen der Schriftgutverwaltung, des Records Managements und der digitalen Archivierung
• Sichtung, Bestandsaufnahme, Bewertung und Sortierung der vorhandenen analogen und digitalen Bestände als Grundlage für den Neuaufbau des Archivs
• Entwicklung einer neuen Struktur und anschließende fachgerechte Einrichtung der Bestände in den neuen Räumlichkeiten
• Aufbau und Betreuung des digitalen Langzeitarchivs sowie Weiterentwicklung der digitalen Archivangebote
• Beratung von Archivbenutzer/innen sowie Bearbeitung wissenschaftlicher und historischer Anfragen
• Planung und Durchführung von Maßnahmen der historischen Bildungs- und Öffentlichkeitsarbeit
• Verwaltung und Sicherung der Archivbestände unter Berücksichtigung konservatorischer Anforderungen
• Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern sowie Mitwirkung an fachbezogenen Projekten

Eine Änderung des Aufgabenzuschnitts behalten wir uns vor.

Ihr Profil:

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Fach Archivwissenschaft, Geschichte, Geisteswissenschaften oder einem vergleichbaren Studienfach, verbunden mit relevanter Berufserfahrung im Archiv oder den erfolgreichen Abschluss im Diplomstudiengang Gehobener Archivdienst
• Sie verfügen über gute Kenntnisse der einschlägigen Rechtsgrundlagen, insbesondere des Landesarchivgesetzes, der DSGVO, des Landesdatenschutzgesetzes, des Informationsfreiheitsrechts sowie des Kommunalrechts
• Sie verfügen über routinierte Kenntnisse im Records Management, in der Schriftgutverwaltung und der digitalen Langzeitarchivierung sowie über Erfahrungen mit DIMAG und relevanten Metadatenstandards
• Sie sind sicher im Umgang mit Dokumentenmanagementsystemen, elektronischer Aktenführung, Archivsoftware, der Digitalisierung von Archivgut sowie MS Office
• Sie können systematisch und in Zusammenhängen denken und handeln
• Sie sind schriftlich und mündlich ausdrucksgewandt
• Sie arbeiten gerne selbständig; Teamarbeit ist für Sie selbstverständlich

Wir bieten:

• Einen interessanten, abwechslungsreichen und anspruchsvollen Aufgabenbereich
• Die Mitarbeit in einem aufgeschlossenen Team
• Einen modernen Arbeitsplatz mit flexiblen Arbeitszeiten
• Attraktives Gesundheitsmanagement
• Veranstaltungen zur Förderung der Betriebsgemeinschaft
• Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten
• Betriebliche Zusatzversorgung für Beschäftigte
• Entgeltumwandlung zum Radleasing entsprechend der tariflichen Bestimmungen
• Attraktive Mitarbeitervorteile mit dem Rabattprogramm Corporate Benefits
• Die Vergütung nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes entsprechend der persönlichen Voraussetzungen und der abschließenden Aufgabenübertragung bis Entgeltgruppe 9b TVöD (Teilzeit mit 50% einer vollbeschäftigten Person, zzt. 19,5 Wochenstunden)

Bitte beachten Sie, dass Kosten, die im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen, nicht erstattet werden.

Für Fragen zur Stellenausschreibung steht Ihnen gerne das Personalamt, Herr Degen (Tel. [phone]), E-Mail [e-mail] zur Verfügung. Für Fragen zum Stelleninhalt steht das zuständige Fachamt Frau Kronenwett, (Tel. [phone]), gerne zur Verfügung.