Abteilungsleiter Unternehmensentwicklung (m/w/d)

Stellen Freiburg; Cottbus; On-site; EUR 90,000 - 130,000; Full time

Job summary

Stellen Freiburg sucht eine leitende Fach- oder Führungskraft, die gemeinsam mit Geschäftsführung und Führungskräften die Weiterentwicklung der Unternehmensstrategie aktiv mitgestaltet. Sie verantworten die Steuerung von Strategie-, Transformations- und Digitalisierungsprojekten und leiten zentrale Initiativen.

Durch Marktentwicklung, Technologie- und Regulierungsanalysen identifizieren Sie Chancen und Risiken und leiten fundierte Handlungsempfehlungen ab.

Responsibilities

• Gemeinsam mit der Geschäftsführung und den Führungskräften gestalten Sie die Weiterentwicklung der Unternehmensstrategie aktiv mit
• Dabei verantworten Sie die Steuerung von Strategie-, Transformations- und Digitalisierungsprozessen
• Durch die Analyse von Markt-, Technologie- und Regulierungsentwicklungen identifizieren Sie Chancen und Risiken und leiten fundierte Handlungsempfehlungen ab
• Zu Ihren Kernaufgaben gehört zudem der Aufbau und die Leitung strategischer sowie bereichsübergreifender Projekte einschließlich des Fördermittelmanagements
• Darüber hinaus entwickeln Sie Kooperationen, treiben das Innovationsmanagement voran und erschließen neue Geschäftsfelder
• Mit Blick auf eine zukunftsfähige Organisation optimieren und entwickeln Sie bestehende Organisations- und Projektmanagementstrukturen kontinuierlich weiter

Job description

• Gemeinsam mit der Geschäftsführung und den Führungskräften gestalten Sie die Weiterentwicklung der Unternehmensstrategie aktiv mit
• Dabei verantworten Sie die Steuerung von Strategie-, Transformations- und Digitalisierungsprozessen
• Durch die Analyse von Markt-, Technologie- und Regulierungsentwicklungen identifizieren Sie Chancen und Risiken und leiten fundierte Handlungsempfehlungen ab
• Zu Ihren Kernaufgaben gehört zudem der Aufbau und die Leitung strategischer sowie bereichsübergreifender Projekte einschließlich des Fördermittelmanagements
• Darüber hinaus entwickeln Sie Kooperationen, treiben das Innovationsmanagement voran und erschließen neue Geschäftsfelder
• Mit Blick auf eine zukunftsfähige Organisation optimieren und entwickeln Sie bestehende Organisations- und Projektmanagementstrukturen kontinuierlich weiter