Leitung Digitalisierung (m/w/d)

Liebich & Partner Management und Personalberatung AG; Südbrookmerland; Vor Ort; EUR 90.000 - 140.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Liebich & Partner Management und Personalberatung AG in Niedersachsen sucht eine unternehmerisch denkende Persönlichkeit (m/w/d), die als Treiber der digitalen Transformation fungiert. Sie identifizieren Potenziale, etablieren neue Lösungen und gestalten gemeinsam mit den Fachbereichen die Zukunftsfähigkeit des Unternehmens aktiv.

Dabei arbeiten Sie eng mit Vertrieb, Einkauf, Logistik und Verwaltung zusammen, führen Digitalisierungs- und KI-Projekte, entwickeln Business-Anwendungen und die

Qualifikationen

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Mehrjährige Erfahrung in Digitalisierung, Business Applications, Prozessmanagement, IT-Projektmanagement oder vergleichbaren Funktionen.
• Erfahrung in der Analyse, Optimierung und Digitalisierung von Geschäftsprozessen.
• Gutes Verständnis betriebswirtschaftlicher Abläufe in mittelständischen Unternehmen.
• Erfahrung mit ERP-Systemen, idealerweise Proalpha.
• Kenntnisse in Automatisierung, Datenmanagement und idealerweise KI.
• Erfahrung in Planung, Steuerung und erfolgreicher Umsetzung von Projekten.
• Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern und Softwareanbietern.
• Verständnis moderner IT- und Digitalisierungsarchitekturen.
• Idealerweise Erfahrung in Handels-, Industrie-, Logistik- oder Produktionsunternehmen.
• Unternehmerisches Denken und ausgeprägtes Verständnis wirtschaftlicher Zusammenhänge.
• Hohe Umsetzungsstärke und Pragmatismus.
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und sicheres Auftreten auf allen Unternehmensebenen.

Aufgaben

• Entwicklung und Umsetzung einer Digitalisierungs- und KI-Strategie.
• Analyse, Optimierung und Digitalisierung bestehender Geschäftsprozesse.
• Identifikation von Automatisierungs- und KI-Potenzialen entlang der gesamten Wertschöpfungskette.
• Steuerung und Umsetzung von Digitalisierungs-, Transformations- und Organisationsprojekten.
• Enge Zusammenarbeit mit Vertrieb, Einkauf, Logistik, Verwaltung und weiteren Fachbereichen.
• Übersetzung fachlicher Anforderungen in pragmatische digitale Lösungen.
• Einführung und Weiterentwicklung von Business-Anwendungen und digitalen Plattformen.
• Weiterentwicklung der ERP-Landschaft sowie angrenzender Systeme.
• Aufbau eines datengetriebenen Entscheidungsmanagements und moderner Reporting-Strukturen.
• Steuerung externer Dienstleister.
• Erstellung von Entscheidungsgrundlagen für die Geschäftsführung.
• Mitwirkung beim weiteren Ausbau der IT- und Digitalorganisation.
• Impulsgeber für Innovationen, Effizienzsteigerungen und neue digitale Geschäftsanlässe.

Kenntnisse

Digitalisierung

Prozessmanagement

IT-Projektmanagement

Business Applications

Datenmanagement

Unternehmerisches Denken

Kommunikationsstärke

Ausbildung

Hochschulstudium oder gleichwertige Qualifikation

Tools

Proalpha ERP

Jobbeschreibung

Unser Mandant ist ein inhabergefu00fchrtes Traditionsunternehmen mit rund 200 Mitarbeitenden. Das Unternehmen entwickelt, produziert und vertreibt hochwertige Kunststoff- und Verbundwerkstoff-Produkte fu00fcr Haus, Garten und Terrasse und ist ein etablierter Partner von Bau- und Fachmu00e4rkten in Deutschland. Als zuverlu00e4ssiger Systemlieferant steht das Unternehmen fu00fcr langlebige, wetterbestu00e4ndige Lu00f6sungen im Bereich Sichtschutz, Terrassen- und Fassadenprofile. Die Unternehmenskultur ist gepru00e4gt von flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und einem pragmatischen, bodenstu00e4ndigen Miteinander.

Vor dem Hintergrund des weiteren Unternehmenswachstums sowie steigender Anforderungen an Digitalisierung, Datenmanagement und Ku00fcnstlicher Intelligenz soll eine neue Schlu00fcsselposition geschaffen werden.

Gesucht wird eine unternehmerisch denkende Persu00f6nlichkeit (m/w/d), die als Treiber der digitalen Transformation fungiert, Potenziale identifiziert, neue Lu00f6sungen etabliert und gemeinsam mit den Fachbereichen die Zukunftsfu00e4higkeit des Unternehmens aktiv gestaltet. Gleichzeitig bietet die Position die Perspektive, schrittweise mehr Verantwortung zu u00fcbernehmen und langfristig eine zentrale Rolle in der zuku00fcnftigen IT- und Digitalorganisation einzunehmen.

Attraktive Karrierechance fu00fcr einen praxisnahen Gestalter der digitalen Transformation

• Entwicklung und Umsetzung einer zukunftsorientierten Digitalisierungs- und KI-Strategie
• Analyse, Optimierung und Digitalisierung bestehender Geschu00e4ftsprozesse
• Identifikation von Automatisierungs- und KI-Potenzialen entlang der gesamten Wertschu00f6pfungskette
• Steuerung und Umsetzung von Digitalisierungs-, Transformations- und Organisationsprojekten
• Enge Zusammenarbeit mit Vertrieb, Einkauf, Logistik, Verwaltung und weiteren Fachbereichen
• Übersetzung fachlicher Anforderungen in pragmatische digitale Lu00f6sungen
• Einfu00fchrung und Weiterentwicklung von Business-Anwendungen und digitalen Plattformen
• Weiterentwicklung der ERP-Landschaft sowie angrenzender Systeme
• Aufbau eines datengetriebenen Entscheidungsmanagements und moderner Reporting-Strukturen
• Steuerung externer Dienstleister
• Erstellung von Entscheidungsgrundlagen fu00fcr die Geschu00e4ftsfu00fchrung
• Mitwirkung beim weiteren Ausbau der zuku00fcnftigen IT- und Digitalorganisation
• Impulsgeber fu00fcr Innovationen, Effizienzsteigerungen und neue digitale Geschu00e4ftsansu00e4tze

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrju00e4hrige Erfahrung in den Bereichen Digitalisierung, Business Applications, Prozessmanagement, IT-Projektmanagement oder vergleichbaren Funktionen
• Erfahrung in der Analyse, Optimierung und Digitalisierung von Geschu00e4ftsprozessen
• Gutes Verstu00e4ndnis betriebswirtschaftlicher Ablu00e4ufe in mittelstu00e4ndischen Unternehmen
• Erfahrung mit ERP-Systemen, idealerweise Proalpha
• Kenntnisse in den Bereichen Automatisierung, Datenmanagement und idealerweis KI
• Erfahrung in der Planung, Steuerung und erfolgreichen Umsetzung von Projekten
• Erfahrung in der Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern und Softwareanbietern
• Verstu00e4ndnis moderner IT- und Digitalisierungs-architekturen
• Idealerweise Erfahrung in Handels-, Industrie-, Logistik- oder Produktionsunternehmen
• Unternehmerisches Denken und ausgepru00e4gtes Verstu00e4ndnis fu00fcr wirtschaftliche Zusammenhu00e4nge
• Hohe Umsetzungsstu00e4rke und Pragmatismus
• Ausgepru00e4gte Kommunikationsfu00e4higkeit und sicheres Auftreten auf allen Unternehmensebenen

Unser Mandant bietet Ihnen eine neu geschaffene Schlu00fcsselposition mit erheblichem Gestaltungsspielraum und direkter Anbindung an die Geschu00e4ftsfu00fchrung. Sie erhalten die Mu00f6glichkeit, die digitale Weiterentwicklung eines erfolgreichen mittelstu00e4ndischen Unternehmens mau00dfgeblich mitzugestalten und eigene Ideen von der Konzeption bis zur Umsetzung zu verantworten. Dabei profitieren Sie von kurzen Entscheidungswegen, pragmatischen Strukturen und einem Umfeld, das Veru00e4nderungen ausdru00fccklich begru00fcu00dft und unterstu00fctzt. Die Position bietet eine langfristige Perspektive mit der Mu00f6glichkeit, schrittweise weitere Verantwortung zu u00fcbernehmen und die zuku00fcnftige Entwicklung der IT- und Digitalorganisation aktiv mitzugestalten. Gleichzeitig erwartet Sie ein kollegiales, wertschu00e4tzendes Arbeitsumfeld mit hoher Offenheit fu00fcr neue Impulse und innovative Lu00f6sungsansu00e4tze.