Jefe de recursos humanos

Business Professionals ManpowerGroup Colombia; Zipaquirá; On-site; COP 78,120,000 - 89,280,000; Full time

Job summary

Business Professionals ManpowerGroup Colombia lidera la búsqueda de un(a) Líder de Talento Humano y Administrativo(a) para Zipaquirá. Guiará la transformación cultural, el desarrollo del talento y la gestión de procesos administrativos clave para respaldar la estrategia y el crecimiento de la cooperativa.

El/la candidato(a) ideal cuenta con al menos 5 años en Talento Humano, experiencia en clima laboral, planes de carrera y liderazgo, y conocimientos en SG-SST.

Qualifications

• Experiencia mínima de 5 años liderando procesos estratégicos de Talento Humano.
• Experiencia en cultura organizacional, clima laboral, formación y desarrollo, planes de carrera y sucesión.
• Conocimientos y experiencia en SG-SST (Seguridad y Salud en el Trabajo).

Responsibilities

• Liderar procesos de transformación cultural y gestionar el talento humano.
• Desarrollar liderazgo y planes de carrera para colaboradores.
• Supervisar procesos administrativos que respalden la estrategia y el crecimiento de la cooperativa.
• Garantizar la implementación y control del SG-SST.

Skills

Liderazgo

Gestión del talento

Gestión del cambio

Education

Psicología

Administración de Empresas

Ingeniería Industrial

Job description

Líder de Talento Humano y Administrativo(a) | Zipaquirá

¿Te apasiona liderar procesos de transformación cultural y generar un impacto significativo en las personas y en el negocio?

Buscamos un(a) Líder de Talento Humano y Administrativo(a) para una importante cooperativa de ahorro y crédito en Zipaquirá, con el reto de fortalecer la cultura organizacional, desarrollar el liderazgo, potenciar el talento y garantizar procesos administrativos que respalden la estrategia y el crecimiento de la organización.

Perfil que buscamos:

• Profesional en Psicología, Administración de Empresas, Ingeniería Industrial, Trabajo Social o carreras afines.
• Especialización o Maestría en Gestión del Talento Humano, Desarrollo Organizacional o áreas relacionadas.
• Mínimo 5 años de experiencia liderando procesos estratégicos de Talento Humano.
• Experiencia en organizaciones de aproximadamente 100 colaboradores o más.
• Experiencia en cultura organizacional, clima laboral, formación y desarrollo, planes de carrera, sucesión y liderazgo.
• Experiencia liderando iniciativas de transformación cultural y gestión del cambio.
• Conocimientos y experiencia en la gestión del Sistema de Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST), asegurando su adecuada implementación, la prevención de riesgos laborales y la promoción de ambientes de trabajo seguros.
• Alta capacidad de relacionamiento, cercanía con líderes, empatía y orientación a resultados.

Condiciones:

• Contrato a término indefinido
• Salario: 7 a 8 MM
• Modalidad presencial en Zipaquirá.
• Horarios de lunes a viernes

Si te motiva construir culturas sólidas, acompañar el crecimiento de las personas y liderar procesos de transformación en una cooperativa con propósito, esta oportunidad puede ser para ti.