Jefe de recursos humanos

COBRA INSTALACIONES Y SERVICIOS SUCURSAL S.A; Bogotá ciudad; On-site; COP 89,280,000 - 133,920,000; Full time

Job summary

COBRA INSTALACIONES Y SERVICIOS SUCURSAL S.A busca un/a Jefe de Recursos Humanos para liderar procesos integrales de talento humano en una planta con más de 200 colaboradores. El rol contempla selección, nómina, seguridad social y bienestar, reportando a la dirección y trabajando de forma cercana con líderes de área.

Se requiere formación en Psicología o Administración/ Gestión Humana y al menos 3 años de experiencia en RR.HH., preferible en telecomunicaciones o servicios.

Qualifications

• Formación en Psicología, Administración de Empresas o Gestión Humana.
• Experiencia mínima de 3 años en Recursos Humanos o Gestión Humana.
• Deseable experiencia en compañías con 200+ colaboradores y sector telecomunicaciones/servicios.

Responsibilities

• Liderar y coordinar procesos de selección, contratación, administración de personal, nómina y relaciones laborales.
• Gestión de bienestar, capacitación y clima organizacional.
• Asegurar cumplimiento de legislación laboral y gestión de talento humano.

Skills

Liderazgo

Gestión Humana

Visión estratégica

Relaciones laborales

Comunicación

Education

Psicología

Administración de Empresas o Gestión Humana

Job description

BOGOTA

Cargo: Jefe de Recursos humanos

Ubicación: Fontibón

Contrato: obra labor

Horario : lunes a viernes

¿Quiénes somos?

Somos una empresa líder en telecomunicaciones, comprometida con la innovación y el desarrollo de soluciones tecnológicas. Buscamos personas apasionadas por el trabajo en equipo, con liderazgo y visión estratégica. Si eres profesional en Psicología, estudios en talento humano o afines, te invitamos a ser parte de nuestro equipo!

¿Tienes experiencia liderando procesos de Gestión Humana y te apasiona trabajar con personas, desarrollar equipos y aportar al crecimiento de las organizaciones? Esta oportunidad es para ti! Buscamos un a Lider de Recursos Humanos con visión estratégica y capacidad de liderazgo para gestionar integralmente los procesos de talento humano en una organización con una planta superior a 200 colaboradores.

¿Cuál será tu reto?

Liderar y coordinar los procesos de selección, contratación, administración de personal, nómina, seguridad social, bienestar, capacitación y relaciones laborales, garantizando una gestión eficiente, cercana y alineada con los objetivos de la compañía.

¿Qué buscamos?

Formación:

• Profesional en Psicología, Administración de Empresas o carreras afines a Gestión Humana.
• Formación complementaria en Legislación Laboral, Nómina, Seguridad Social o Gestión del Talento.(certificada)

Experiencia:

• Mínimo 3 años de experiencia en Recursos Humanos o Gestión Humana.
• Experiencia liderando o coordinando procesos de talento humano.
• Experiencia en compañías con más de 200 colaboradores.
• Deseable experiencia en el sector telecomunicaciones, servicios, operaciones o empresas con personal operativo y de campo.

Si tienes experiencia en:

• Selección y contratación
• Administración de personal
• Nómina y novedades
• Seguridad Social
• Relaciones laborales y procesos disciplinarios
• Bienestar y clima organizacional
• Capacitación e inducción
• Indicadores de Gestión Humana
• Manejo de equipos y atención al cliente interno
• Legislación laboral colombiana

¿Qué perfil nos interesa?

Una persona líder, proactiva, organizada y orientada a resultados, con excelentes habilidades de comunicación, capacidad para tomar decisiones y facilidad para trabajar con diferentes equipos y niveles de la organización. Buscamos un profesional que no solo administre procesos, sino que genere soluciones, acompañe a los líderes y contribuya al desarrollo de las personas y al crecimiento de la compañía.