Líder de Talento Humano y Transformación Cultural
MANPOWER
Una candidatura completa in un minuto
Curriculum e lettera di presentazione personalizzati, pronti da inviare.
Descrizione del lavoro
MANPOWER busca un Líder de Talento Humano y Administrativo(a) para una cooperativa de ahorro y crédito en Zipaquirá. El rol exige fortalecer la cultura organizacional, desarrollar el liderazgo y garantizar procesos administrativos que respalden la estrategia de crecimiento.
Requiere mínimo 5 años de experiencia liderando Talento Humano, conocimiento en SG-SST, y experiencia en organizaciones de 100+ colaboradores.
Competenze
- Requiere profesional en áreas afines y formación de posgrado en Talento Humano o Desarrollo Organizacional.
- Mínimo 5 años liderando procesos estratégicos de Talento Humano.
- Experiencia en organizaciones de 100+ colaboradores.
- Conocimientos en cultura organizacional, clima laboral y planes de desarrollo.
- Gestión del cambio y transformación cultural.
- Conocimiento y manejo del SG-SST (Seguridad y Salud en el Trabajo).
Mansioni
- Liderar procesos estratégicos de Talento Humano y administrativos de la entidad.
- Fortalecer la cultura organizacional y desarrollar liderazgo dentro de la organización.
- Diseñar e implementar planes de carrera, sucesión y formación.
- Asegurar la adecuada implementación del SG-SST y promover ambientes de trabajo seguros.
Conoscenze
Formazione
Descrizione del lavoro
MANPOWER busca un Líder de Talento Humano y Administrativo(a) para una cooperativa de ahorro y crédito en Zipaquirá. El rol exige fortalecer la cultura organizacional, desarrollar el liderazgo y garantizar procesos administrativos que respalden la estrategia de crecimiento.
Requiere mínimo 5 años de experiencia liderando Talento Humano, conocimiento en SG-SST, y experiencia en organizaciones de 100+ colaboradores.
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