Ejecutivo de cuenta

Elite Facility Management Co.

Medellín

Presencial

COP 18.000.000 - 36.000.000

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Descripción de la vacante

Elite Facility Management Co. busca gestionar y fortalecer la relación con clientes asignados en Medellín.

Se requiere profesional con experiencia en manejo de cuentas, servicio al cliente y coordinación de compromisos comerciales, para garantizar acompañamiento y satisfacción continuos. Entre las funciones se encuentran administrar cuentas, mantener comunicación, identificar necesidades y coordinar con áreas internas para cumplir solicitudes, elaborando informes y promoviendo fidelización de

Formación

  • Profesional en Administración de Empresas, Ingeniería Industrial, Mercadeo, Negocios, Gestión Comercial, Comunicación o carreras afines.
  • Experiencia en manejo de clientes, servicio al cliente, seguimiento de cuentas y coordinación de compromisos comerciales u operativos.

Responsabilidades

  • Administrar y hacer seguimiento a las cuentas asignadas.
  • Mantener comunicación permanente y efectiva con el cliente.
  • Identificar necesidades, requerimientos y oportunidades de mejora.
  • Dar seguimiento a compromisos acordados en reuniones y visitas.
  • Coordinar con áreas internas el cumplimiento de solicitudes del cliente.
  • Elaborar y actualizar matrices de compromisos, responsables y fechas.
  • Brindar acompañamiento al cliente durante la prestación del servicio.
  • Gestionar novedades, PQRS y situaciones que afecten la satisfacción del cliente.

Descripción del empleo

Objetivo del cargo

Gestionar y fortalecer la relación con los clientes asignados, garantizando un acompañamiento permanente, seguimiento oportuno a sus requerimientos y cumplimiento de los compromisos adquiridos por la compañía, contribuyendo a la satisfacción, fidelización y continuidad de las relaciones comerciales.

Perfil requerido

Profesional en Administración de Empresas, Ingeniería Industrial, Mercadeo, Negocios, Gestión Comercial, Comunicación o carreras afines, con experiencia en manejo de clientes, servicio al cliente, seguimiento de cuentas y coordinación de compromisos comerciales u operativos.

Experiencia

Mínimo 2 años de experiencia en cargos relacionados con gestión de cuentas, servicio al cliente, ejecutivo comercial, relacionamiento con clientes o seguimiento contractual.

Funciones principales
  • Administrar y realizar seguimiento a los clientes y cuentas asignadas.
  • Mantener comunicación permanente y efectiva con el cliente.
  • Identificar necesidades, requerimientos, novedades y oportunidades de mejora.
  • Realizar seguimiento a los compromisos adquiridos en reuniones, comités y visitas.
  • Coordinar con las áreas internas el cumplimiento oportuno de las solicitudes del cliente.
  • Elaborar y actualizar matrices o reportes de compromisos, responsables y fechas de cumplimiento.
  • Brindar acompañamiento al cliente durante la prestación del servicio.
  • Gestionar novedades, solicitudes, PQRS y situaciones que puedan afectar la satisfacción del cliente.
  • Programar y participar en reuniones periódicas de seguimiento.
  • Elaborar actas, informes de gestión y reportes de avance.
  • Verificar el cumplimiento de acuerdos comerciales y condiciones pactadas.
  • Realizar seguimiento a indicadores de servicio y satisfacción del cliente.
  • Fortalecer la relación comercial, promoviendo la fidelización y permanencia de las cuentas asignadas.
  • Escalar oportunamente situaciones críticas a las áreas o niveles correspondientes.
  • Mantener actualizada la información relacionada con cada cliente y sus compromisos.
Competencias
  • Orientación al cliente.
  • Comunicación asertiva.
  • Capacidad de negociación.
  • Seguimiento y control.
  • Planeación y organización.
  • Resolución de problemas.
  • Orientación a resultados.
  • Manejo de conflictos.
  • Trabajo en equipo.
  • Capacidad de análisis.
  • Sentido de urgencia.
  • Excelente relacionamiento interpersonal.
Conocimientos requeridos
  • Manejo de clientes corporativos.
  • Servicio y experiencia al cliente.
  • Seguimiento de compromisos e indicadores.
  • Elaboración de informes y presentaciones ejecutivas.
  • Manejo intermedio de Excel y herramientas ofimáticas.
  • Manejo de CRM o herramientas de seguimiento comercial, deseable.
  • Elaboración de actas y matrices de seguimiento.
Indicadores sugeridos de gestión
  • Porcentaje de compromisos cumplidos dentro del plazo establecido.
  • Nivel de satisfacción del cliente.
  • Tiempo promedio de respuesta a requerimientos.
  • Porcentaje de PQRS solucionadas oportunamente.
  • Cumplimiento de reuniones y seguimientos programados.
  • Retención y fidelización de clientes.
Condiciones de pago: Mensual
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