Asistente RRHH - junior

Alto desempeño Consultores; Santiago; On-site; CLP 7,254,000 - 10,044,000; Full time

Benefits offered by this job

Presencial 100%

Job summary

Alto desempeño Consultores en Ciudad Empresarial busca un/a Asistente de Recursos Humanos para apoyar la gestión administrativa y operativa del área.

Buscamos estudiantes o recién titulados de RRHH, Administración de Empresas o carreras afines; se valoran conocimientos de legislación laboral, Excel y manejo de plataformas de control de asistencia. Modalidad presencial y oportunidad de desarrollo profesional.

Qualifications

• Conocimientos básicos de legislación laboral.
• Manejo de Excel y plataformas de RRHH/ control de asistencia.
• Deseable experiencia con sistemas de RRHH y/o plataformas de control de asistencia.

Responsibilities

• Apoyar la gestión de contratos, anexos y finiquitos.
• Mantener y actualizar carpetas de colaboradores (físicas y digitales).
• Registrar y gestionar información de asistencia, vacaciones y ausencias.
• Apoyar procesos de remuneraciones y registro de novedades mensuales.
• Publicar ofertas y coordinar entrevistas.
• Inducción de nuevos colaboradores y registro de capacitaciones.
• Atender consultas administrativas de RRHH y elaborar certificados.

Skills

Legislación laboral

Microsoft Excel

RRHH / Control de asistencia

Education

Estudiante vespertino o recién egresado de RRHH o Administración de Empresas

Tools

Previred

Job description

¡Buscamos Asistente de Recursos Humanos!

Importante empresa del rubro industrial, ubicada en Ciudad Empresarial, busca incorporar a un/a Asistente de Recursos Humanos para apoyar la gestión administrativa y operativa del área. Buscamos estudiantes o recién titulados de formación en Recursos Humanos, Administración de Empresas o una carrera afín, y estás buscando una oportunidad para desarrollar tus conocimientos y adquirir experiencia en el área, ¡esta oportunidad puede ser para ti!

¿Cuál será tu principal desafío?

Brindar apoyo administrativo y operativo al área de Recursos Humanos, contribuyendo al correcto funcionamiento de los distintos procesos asociados al ciclo de vida de los colaboradores.

Principales funciones:

• Apoyar la gestión de contratos, anexos, finiquitos y demás documentación laboral.
• Mantener y actualizar las carpetas físicas y digitales de los colaboradores.
• Registrar y gestionar información relacionada con asistencia, vacaciones, licencias médicas y ausencias.
• Apoyar los procesos de remuneraciones y el registro de novedades mensuales.
• Cargar y actualizar información en plataformas como Previred y mutualidades.
• Publicar ofertas laborales, contactar candidatos y coordinar entrevistas.
• Apoyar los procesos de ingreso e inducción de nuevos colaboradores.
• Coordinar y registrar capacitaciones y cursos.
• Atender y orientar a los colaboradores respecto de consultas y temas administrativos de RRHH.
• Elaborar certificados, cartas y otros documentos del área.
• Mantener actualizadas las bases de datos, reportes e indicadores de Recursos Humanos.

¿Qué buscamos?

• Estudiante vespertino o recién egresado de técnico o ingeniería en Recursos Humanos, Administración de Empresas o carrera afín.
• Conocimientos básicos de legislación laboral.
• Manejo de Microsoft Office, especialmente Excel.
• Deseable experiencia con sistemas de RRHH y/o plataformas de control de asistencia.
• Conocimientos básicos en remuneraciones y gestión de contratos.

Modalidad: Presencial 100%

Ubicación: Ciudad Empresarial

Si estás interesado/a en desarrollar tu carrera en Recursos Humanos y cumples con el perfil, te invitamos a postular!