Talent Acquisition Partner – Flexible/Home Office

Migros-Genossenschafts-Bund; Zürich; Hybrid; CHF 90,000 - 140,000; Full time

Benefits offered by this job

Home Office 40%

Flexible Arbeitszeiten

Sozialleistungen

Job summary

Die Migros-Genossenschafts-Bund sucht zur Verstärkung des Recruiting-Teams in Zürich eine erfahrene Ansprechpartnerin/ einen erfahrenen Ansprechpartner im Bereich Rekrutierung. Von der Ausschreibung bis zum Vertragsabschluss betreuen Sie den gesamten Prozess und gestalten eine positive Candidate Experience.

Sie beraten Führungskräfte zum Anforderungsprofil, Sourcing-Vorgehen und Kandidatenauswahl, fungieren als erste Ansprechperson für Bewerbende sowie HR-Business-Partner und führen

Qualifications

• Abgeschlossenes Studium (Uni/ETH, FH, HF).
• Fachrichtung: Wirtschaftswissenschaften oder Psychologie oder HR-Weiterbildung.
• Fundierte Erfahrung in der Inhouse-Rekrutierung oder Talent Acquisition.
• Fähigkeit, mehrere Rekrutierungen gleichzeitig selbständig, strukturiert und effizient zu steuern.
• Sehr gutes Stakeholder-Management und Beratungskompetenz im Umgang mit Führungskräften.
• Ausgeprägte Kommunikations- und Beziehungskompetenz sowie ein sicheres Auftreten.
• Schnelle Auffassungsgabe, hohe Dienstleistungsorientierung und Flexibilität.
• Erfahrung mit SuccessFactors Recruiting von Vorteil.
• Deutsch (B2).
• Französisch (ADVANTAGEOUS).

Responsibilities

• Professionelle Rekrutierung und eine positive Candidate Experience sicherstellen.
• Gesamten Rekrutierungsprozess betreuen: Ausschreibung, Vorauswahl, Gesprächsführung, Vertragsabschluss.
• Führungskräfte zum Anforderungsprofil, zum Sourcing-Vorgehen sowie zur Kandidatenauswahl beraten.
• Erste Ansprechperson für Bewerbende, Führungskräfte und HR Business Partner.
• Anspruchsvolle Bewerbungsgespräche und Videointerviews führen; geeignete diagnostische Instrumente einsetzen.

Skills

Stakeholder-Management

Beratungskompetenz

Kommunikationsfähigkeit

Flexibilität

Organisationsfähigkeit

Education

Universitäts-/FH-Abschluss

Tools

SuccessFactors Recruiting

Job description

Die Migros-Genossenschafts-Bund sucht zur Verstärkung des Recruiting-Teams in Zürich eine erfahrene Ansprechpartnerin/ einen erfahrenen Ansprechpartner im Bereich Rekrutierung. Von der Ausschreibung bis zum Vertragsabschluss betreuen Sie den gesamten Prozess und gestalten eine positive Candidate Experience.

Sie beraten Führungskräfte zum Anforderungsprofil, Sourcing-Vorgehen und Kandidatenauswahl, fungieren als erste Ansprechperson für Bewerbende sowie HR-Business-Partner und führen