Senior HR Business Partner — Strategic, Global Leader

Mooser & Partner AG Personalberatung

Schlieren

On-site

CHF 120,000 - 180,000

Full time

3 days ago

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Job summary

Mooser & Partner AG Personalberatung sucht eine erfahrene Senior Human Resources Business Partnerin bzw. einen Senior Human Resources Business Partner, die/der in Zürich eine zentrale Rolle im Personalbereich übernimmt.

Sie arbeiten eng mit der Geschäftsleitung und den Linienverantwortlichen zusammen, gestalten Prozesse, liefern Fachanalysen und betreuen KPI-Management. Sie bringen mehrjährige HR-Erfahrung, eine betriebswirtschaftliche Grundausbildung oder Hochschulabschluss sowie gute

Qualifications

Akademische Grundausbildung auf Stufe Bachelor und/oder Master respektive gleich-wertiger Berufsausbildung mit Weiterbildung im Bereich HR, Management oder BWL
Mehrjährige Praxiserfahrung im HR-Business, ideal Generalisten im HR-Lifecycle
Gehobene Fach-Position in einem Handels- oder Technologie-Betrieb mit internationaler Ausprägung
Deutsch als Muttersprache; Englisch mündlich/schriftlich wichtig; Französisch wünschenswert
Kenntnisse des schweizerischen Arbeitsrechts von Vorteil; Abacus- und Workday-Kenntnisse vorteilhaft

Responsibilities

Verantwortung über definierten, komplexen Personalbereich inklusive Personalplanung, -gewinnung, -entwicklung
Enge Zusammenarbeit im kleinen Personal-Team; Stellvertretung in Gehalts-Administration und Sozialversicherung
Beratung der Linienverantwortlichen in allen Personalfragen operativ und konzeptionell; Durchführung von Case-Management-Prozessen
Single Point of Contact für interne Mitarbeitende in Personal-Angelegenheiten und Personaladministration; Analysen, KPI-Statistiken, Monitoring
Mitarbeit bei HR-Projekten im Gesamtunternehmen; enger Austausch mit Vorgesetzten