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Job-Room in der Agglomeration Luzern sucht eine teamfähige, flexible HR-Administration mit Schwerpunkt auf dem gesamten Mitarbeiterlebenszyklus. Sie betreuen Vertragsdokumente, Personalakten und Onboarding in einem dynamischen Umfeld.
Zu den Aufgaben gehören das Erstellen von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und Bescheinigungen, Austrittsdialoge, Rekrutierungshilfe und enge Zusammenarbeit mit regionalen Teams, bei gleichzeitiger Sicherstellung der Rechtskonformität.
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