Recruiting & Talent Acquisition Specialist (m/w/d)

Generali Switzerland; Adliswil; On-site; CHF 90,000 - 120,000; Full time

Job summary

Generali Schweiz sucht eine/n Recruiting & Talent Acquisition Specialist (m/w/d) zur ganzheitlichen Steuerung des Rekrutierungsprozesses. Sie arbeiten eng mit Führungskräften zusammen, identifizieren Talente und gestalten die Candidate Experience.

Zu Ihren Aufgaben gehören Active Sourcing, Interviews, Vertragsverhandlungen und die Entwicklung von zielgruppenspezifischen Recruiting-Strategien. Sie arbeiten eng mit HR-Partnern, Employee Center und Employer Branding zusammen.

Qualifications

• Mindestens zwei Jahre Erfahrung im Recruiting oder Talent Acquisition.
• HR-Fachausweis oder vergleichbare Ausbildung.
• Deutsch, Französisch und Englisch verhandlungssicher in Wort und Schrift.
• Hohes Netzwerken & Kommunikationsfähigkeit.
• Selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise.

Responsibilities

• Du steuerst den gesamten Recruiting-Prozess von Vorauswahl bis Vertragsunterzeichnung.
• Du rekrutierst für IT-, Projektmanagement-, Spezialisten- und Führungspositionen im Claims-Bereich.
• Du bist Sparring Partner für Führungskräfte und berätst zu Recruiting & Talent Acquisition.
• Du entwickelst zielgruppenspezifische Recruiting- und Sourcing-Strategien und sicherst eine positive Candidate Experience.
• Du bringst Active Sourcing-Erfahrung mit und sprichst Talente gezielt an.
• Du arbeitest eng mit HR-Schnittstellen wie HR Business Partnern, Employee Center und Employer Branding zusammen.
• Du übernimmst Verantwortung in Projekten zur Weiterentwicklung unserer Recruiting-Prozesse und Instrumente.

Skills

Netzwerkfähigkeiten

Kommunikationsfähigkeiten

Sprachkenntnisse DE/FR/EN

Education

HR-Fachausweis oder vergleichbare Ausbildung

Job description

Recruiting & Talent Acquisition Specialist (m/w/d)

Du begeisterst Menschen, erkennst Potenziale und möchtest die Zukunft von Generali aktiv mitgestalten? Dann bist du bei uns genau richtig.

In dieser vielseitigen Rolle verantwortest du den gesamten Recruiting-Prozess und begleitest Talente auf ihrem Weg zu Generali. Dabei arbeitest du eng mit unseren Führungskräften zusammen und trägst entscheidend dazu bei, die besten Talente für unser Unternehmen zu gewinnen.

Das erwartet dich

• Du steuerst den gesamten Recruiting-Prozess, von der Vorselektion von Bewerbungen über Interviews bis hin zur erfolgreichen Vertragsunterzeichnung.
• Du rekrutierst für spannende und vielfältige Profile, von IT- und Projektmanagement-Funktionen bis hin zu Spezialisten- und Führungspositionen im Claims-Bereich.
• Als vertrauensvolle*r Sparring Partner*in berätst du Führungskräfte in allen Fragen rund um Recruiting und Talent Acquisition.
• Du entwickelst zielgruppenspezifische Recruiting- und Sourcing-Strategien und stellst eine positive Candidate Experience sicher.
• Du bringst Erfahrung im Active Sourcing mit und verstehst es, Talente gezielt anzusprechen und für Generali zu begeistern.
• Du arbeitest eng mit unseren HR-Schnittstellen zusammen, insbesondere mit den HR Business Partnern, dem Employee Center und dem Employer Branding.
• Du übernimmst Verantwortung in Projekten und Initiativen und trägst zur kontinuierlichen Weiterentwicklung unserer Recruiting-Prozesse und -Instrumente bei.

Das bringst du mit

• Eidgenössischer HR-Fachausweis oder eine vergleichbare Ausbildung.
• Mindestens zwei Jahre Erfahrung im Recruiting, Talent Acquisition oder einer vergleichbaren Funktion.
• Freude am Austausch mit unterschiedlichsten Menschen sowie ausgeprägte Netzwerk- und Kommunikationsfähigkeiten.
• Hohe Dienstleistungsorientierung sowie eine selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise.
• Vernetztes Denken, Lösungsorientierung und die Fähigkeit, pragmatische Lösungen zu entwickeln.
• Verhandlungssichere Deutsch-, Französisch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Dein nächster Schritt

Möchtest du mehr wissen zu Generali als Arbeitgeberin oder unserer Unternehmenskultur? Dann schau doch mal auf unserer Karriereseite vorbei. Da findest du nämlich ganz viele Informationen zu unseren Benefits, dem Bewerbungsprozess und vieles mehr.