Nachwuchsprogramm: Abteilungsleiter*in Supermarkt

Migros; Bremgarten; In loco; CHF 70.000 - 90.000; Tempo pieno

Vantaggi offerti da questo lavoro

Förderung von berufsbezogenen Aus- und Weiterbildungen

Beteiligung an Kinderbetreuungskosten

Mutterschafts- und Vaterschaftsurlaub

Kostenbeteiligungen an Sport- und Fitnessangeboten

Descrizione del lavoro

Migros Gruppe sucht eine engagierte Persönlichkeit, die als Abteilungsleiter/in für die Bereiche Blumen, Metzgerei und mehr fungiert. In dieser Rolle führen Sie das Team kundenorientiert und sind verantwortlich für die Qualität sowie die Verfügbarkeit der Produkte. Eine abgeschlossene Weiterbildung im Detailhandel und mindestens zwei Jahre relevante Berufserfahrung sind Voraussetzung. Wir bieten umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und zahlreiche Mitarbeiterbenefits in der Region Aargau, insbesondere in Bremgarten.

Competenze

• Idealerweise mehr als 2 Jahre Berufserfahrung.

Mansioni

• Kundenorientierte Führung einer Abteilung.
• Verantwortung für Frische, Qualität und Verfügbarkeit der Produkte.
• Verantwortung für die fachliche Führung der Mitarbeitenden.
• Erreichung der Umsatz- und Kostenziele.
• Sicherstellung der definierten Prozesse in Ihrer Abteilung.

Conoscenze

Kundenorientierte Persönlichkeit mit Freude am Verkauf

Deutsch (sehr gute Kenntnisse)

Gute PC-Kenntnisse

Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten

Formazione

Abgeschlossene Grund- oder Weiterbildung im Detailhandel oder gleichwertige Ausbildung

Descrizione del lavoro

Mit dem auf dich abgestimmten Nachwuchsprogramm wirst du während 6 – 12 Monaten "on the Job" umfassend ausgebildet. Wir bieten die Möglichkeit vom Generalisten bis hin zum Spezialisten für die Bereiche: Blumen, Metzgerei, Molkerei, Früchte & Gemüse, Backwaren, Food, Non Food, Kasse. Deine Bewerbung wird für alle Filialen in der Umgebung des gewünschten Arbeitsortes berücksichtigt.

Bitte Lebenslauf, Arbeitszeugnisse und Diplome vollständig einreichen.

Wir freuen uns über jede Bewerbung, können aber nur Online-Bewerbungen berücksichtigen. Bewerbungen per Post werden aus Datenschutzgründen entsorgt und nicht retourniert.

Verantwortlichkeiten

• Kundenorientierte Führung einer Abteilung
• Verantwortung für Frische, Qualität und Verfügbarkeit der Produkte
• Verantwortung für die fachliche Führung der Mitarbeitenden
• Erreichung der Umsatz- und Kostenziele
• Sicherstellung der definierten Prozesse in Ihrer Abteilung

Qualifikationen

• Idealerweise mehr als 2 Jahre Berufserfahrung
• Abgeschlossene Grund- oder Weiterbildung im Detailhandel oder gleichwertige Ausbildung
• Deutsch (sehr gute Kenntnisse)
• Kundenorientierte Persönlichkeit mit Freude am Verkauf
• Gute PC-Kenntnisse
• Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten

Was wir dir bieten

Gezielte Förderung

Förderung unserer Mitarbeitenden auf allen Stufen mit gezielten Personalentwicklungsmassnahmen.

Aus- und Weiterbildung

Förderung von berufsbezogenen Aus- und Weiterbildungen.

Klubschule Migros

Großzügige finanzielle Beteiligung auf selbst ausgewählten Kursen.

Beteiligung eines Jahresabonnements des öffentlichen Verkehrs, Rabatt auf Treibstoff (Migrol), reduzierter Jahresbeitrag bei Mobility Carsharing sowie Anspruch auf Flottenrabatt.

Verschiedene Vergünstenungen auf Mobile-Abonnemente.

Sport- und Fitnessangebote

Kostenbeteiligungen an Abos von über 50 Migros-Fitness, Wellness-, Aquaparks.

Freizeit- und Kulturangebote

Diverse Vergünstenungen auf Ferienangebote, Sprachaufenthalte, Migros Ferien, Interhome und Events.

Mutterschaftsurlaub / Vaterschaftsurlaub

18 Wochen Mutterschafts- und 4 Wochen Vaterschaftsurlaub.

Kinderbetreuung

Großzügige finanzielle Kostenbeteiligung bei externen Kinderbetreuungsangeboten.

Berufliche Vorsorge

Überdurchschnittliche Leistungen garantieren die finanzielle Sicherheit der Mitarbeitenden im dritten Lebensabschnitt.

Sozialleistungen

Attraktive Anstellungsbedingungen mit sehr guten Sozialleistungen.

Mehrfach Cumulus-Punkte auf Food- und Nonfood-Artikel.

Kostenlose Kontoführung, Vorzugszinsen auf Kapital oder eine Vergünstigung auf Zinssätze von neu abgeschlossenen Festhypotheken.

Mitarbeiterangebote

Vorzugsbedingungen bei Versicherungen und Krankenkassen.

Eigenverantwortung & Freiraum

Abwechslungsreiches Aufgabenfeld mit hoher Eigenverantwortung.

Für diese Stelle berücksichtigen wir ausschliesslich Direktbewerbungen.