Leiter/-in HR-Servicecenter 80%

Kanton Bern; Bern; On-site; CHF 90,000 - 120,000; Part time

Benefits offered by this job

Flexible Arbeitszeiten mit Homeoffice

Büros in der Kramgasse

Hilfsbereites Team

Mehr als 200 Kurse Weiterbildungs‌ange

Job summary

Der HR-Servicecenter des Kantons Bern wird von dir als Leiter/-in geführt. Du sorgst gemeinsam mit deinem Team für zuverlässige Dienstleistungen für Mitarbeitende und Führungspersonen und entwickelst die HR-Services laufend weiter.

Du bringst eine kaufmännische Ausbildung EFZ oder gleichwertig mit, hast eine HR-Fachperson-Weiterbildung und relevante HR-Erfahrung. Deutsch C2 ist Voraussetzung; Französischkenntnisse sind von Vorteil.

Qualifications

• Kaufmännische Ausbildung EFZ oder gleichwertige Ausbildung
• Weiterbildung als HR-Fachperson mit eidg. Fachausweis oder vergleichbar
• Berufserfahrung in HR-Services oder HR-Administration
• Führungserfahrung und Freude an der Weiterentwicklung von Mitarbeitenden
• Deutsch auf Niveau C2, Französischkenntnisse von Vorteil

Responsibilities

• Führen des HR-Servicecenter mit fünf Mitarbeitenden
• Sicherstellen einer effizienten Organisation und kontinuierliche Weiterentwicklung des Bereichs (Digitalisierung)
• Steuerung und Koordination der HR-Themen als Mitglied des HR-Leitungsteams
• Operative Mitarbeit für die zugeteilten Organisationsbereiche

Skills

Führungserfahrung

Deutsch C2

Education

Kaufmännische Ausbildung EFZ oder gleichwertige Ausbildung

Job description

Das Generalsekretariat der Direktion für Inneres und Justiz verantwortet als Stabsstelle die Führungsunterstützung der Direktion wie auch die Ressourcensteuerung und erbringt Dienstleistungen für die Fachämter in den Kernbereichen Digital Management, Finanzen, Human Resources, Raumbewirtschaftung und Beschaffung.

Die Abteilung HR arbeitet in drei Teams (HR-Beratung, HR-Kompetenzcenter und HR-Servicecenter) und betreut gesamthaft ca. 1'100 Mitarbeitende.

https://www.dij.be.ch/de/start.html

Leiter/-in HR-Servicecenter 80%

HR beginnt nicht mit Formularen oder Systemen, sondern mit Menschen. Gemeinsam mit deinem Team sorgst du dafür, dass Mitarbeitende und Führungspersonen auf zuverlässige Dienstleistungen zählen können und entwickelst unsere HR-Services laufend weiter.

Arbeitsort: Bern

Stellenantritt: 01. Juni 2027

Deine Aufgaben

• Führen des HR-Servicecenter mit fünf Mitarbeitenden
• Sicherstellen einer effizienten Organisation und kontinuierliche Weiterentwicklung des Bereichs (Digitalisierung)
• Steuerung und Koordination der HR-Themen als Mitglied des HR-Leitungsteam
• Operative Mitarbeit für die zugeteilten Organisationsbereiche

Dein Profil

• Kaufmännische Ausbildung EFZ oder gleichwertige Ausbildung
• Weiterbildung als HR-Fachperson mit eidg. Fachausweis oder vergleichbar
• Berufserfahrung in HR-Services oder der HR-Administration
• Führungserfahrung sowie Freude an der Weiterentwicklung von Mitarbeitenden
• Deutsch auf Niveau C2, Französischkenntnisse von Vorteil

Wir bieten dir

Davon, dass der Kanton Bern ein in jeder Hinsicht fairer Arbeitgeber mit sehr guten Anstellungsbedingungen ist, darfst Du zu Recht ausgehen. Dazu kommen:

• Flexible Arbeitszeiten mit Homeoffice
• Büros in der Kramgasse mitten in der schönsten Altstadt der Welt
• Ein hilfsbereites und humorvolles Team, das Herausforderungen gemeinsam anpackt und Erfolge miteinander teilt
• Vielseitiges internes Weiterbildungsangebot mit mehr als 200 Kursen

Kontakt

Neugierig? Dein Kontakt bei Fragen: Christine Salzmann, Leiterin HR-Beratung, 031 633 73 22, [e-mail]