HR Generalist/in m/w (60 - 80%)

Avanta Group AG

Zürich

In loco

CHF 54.000 - 96.000

Part-time

4 giorni fa
Candidati tra i primi

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Descrizione del lavoro

Avanta Group AG in Zürich sucht eine/n HR Generalist/in (60-80%). Sie verantworten den HR-Life Cycle, beraten die Linien und treiben HR-Projekte voran. Die Position umfasst Mitarbeitende an mehreren Standorten in der deutschsprachigen Schweiz.

Sie verfügen über eine kaufmännische Ausbildung, 5 Jahre Erfahrung, HR-Fachausweis und gute Kenntnisse des Schweizer Arbeitsrechts. Deutsch sicher, Französisch von Vorteil; digitale Affinität und Hands-on-Mentalität runden das Profil ab.

Competenze

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung.
  • Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position.
  • HR-Weiterbildung mit eidg. Fachausweis.
  • Gute Kenntnisse des Schweizer Arbeitsrechts und Sozialversicherungswesens.
  • Stilsichere Deutschkenntnisse; Französischkenntnisse von Vorteil.
  • Ausgeprägte digitale Affinität und Hands-on-Mentalität.

Mansioni

  • Administration während des gesamten HR Life Cycles für Mitarbeitende an mehreren Standorten in der deutschsprachigen Schweiz
  • Beratung und Unterstützung der Linie in sämtlichen personalrelevanten Fragestellungen
  • Gestaltung und Umsetzung des Rekrutierungsprozesses in Zusammenarbeit mit den Linien-vorgesetzten
  • Bearbeitung von arbeitsrechtlichen Fällen
  • Vorbereitung und Vorerfassung der Lohnläufe, Schnittstelle zur Lohnbuchhaltung
  • Zuständigkeit für sämtliche Sozial- und Personenversicherungen
  • Budgetkontrolle und Konzernreportings im HR-Bereich
  • Mitgestaltung und Vorantreiben des HR durch Digitalisierung und Prozesse

Conoscenze

Deutsch fließend
Französisch von Vorteil
Digitale Affinität
Hands-on Mentalität

Formazione

Kaufmännische Ausbildung
HR-Weiterbildung eidg. Fachausweis

Descrizione del lavoro

HR aus Leidenschaft – das ist Ihre Welt?

Als Mensch, der mit beiden Füßen auf dem Boden steht, setzen Sie schon heute Ihre Allrounderfähigkeiten gezielt ein. Ihre positive Grundeinstellung kombiniert mit Ihrer hohen Dienstleistungsorientierung machen Sie zur idealen Besetzung dieser Stelle. Wir unterstützen unseren Kunden, die Schweizer Niederlassung eines international führenden Herstellers von Investitionsgütern in Zürich, bei der Suche eines/r


HR Generalist/in m/w (60 - 80%)

In dieser vielseitigen Funktion verantworten Sie den gesamten HR-Life Cycle und treiben den HR-Bereich voran.


Hier kommt Ihr ganzes Potential zum Tragen


  • Administration während des gesamten HR Life Cycles für Mitarbeitende an mehreren Standorten in der deutschsprachigen Schweiz

  • Beratung und Unterstützung der Linie in sämtlichen personalrelevanten Fragestellungen

  • Gestaltung und Umsetzung des Rekrutierungsprozesses in Zusammenarbeit mit den Linien-vorgesetzten

  • Bearbeitung von arbeitsrechtlichen Fällen

  • Vorbereitung und Vorerfassung der Lohnläufe, Schnittstelle zur Lohnbuchhaltung

  • Zuständigkeit für sämtliche Sozial- und Personenversicherungen

  • Budgetkontrolle und Konzernreportings im HR-Bereich

  • Mitgestaltung und Vorantreiben des HR durch Digitalisierung und Prozesse


Dadurch zeichnen Sie sich aus


  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung

  • Mindestens 5 Jahren Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position, idealerweise in einem Handelsbetrieb

  • HR-Weiterbildung mit eidg. Fachausweis

  • Gute Kenntnisse des Schweizer Arbeitsrechts und Sozialversicherungswesens

  • Stilsicheres Deutsch in Wort und Schrift, Französischkenntnisse von Vorteil

  • Ausgeprägte digitale Affinität

  • Eine Hands-on Mentalität, präzise Arbeitsweise sowie Vertrauenswürdigkeit runden Ihr Profil ab


Ihre Perspektive


  • Sie sind Teil eines dynamischen und spannenden Umfelds

  • Sie haben die Chance, in eine verantwortungsvolle und vielseitige HR-Position zu treten und massgeblich zum Erfolg des Unternehmens beizutragen

  • Sie arbeiten in einem bodenständigen, erfolgreichen und in der Bauhauptbranche tätigen Unternehmen mit familiärem Charakter


Fühlen Sie sich angesprochen?

Wir schätzen unterschiedliche Lebensphasen und Karrierewege und freuen uns auch über Bewerbungen von Wiedereinsteigerinnen und Wiedereinsteigern sowie von Personen mit langjähriger Berufs- und Lebenserfahrung. Herr Manuel Wiederkehr (Telefon 058 255 72 99) freut sich auf Ihre vollständige Bewerbung. Wir richten uns ausschliesslich an Direktbewerber.

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