HR Fachperson Personalwesen & Payroll

Müntener & Thomas

Sankt Gallen

Vor Ort

CHF 90.000 - 130.000

Vollzeit

14 Tage+
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Zusammenfassung

Müntener & Thomas sucht eine erfahrene HR-Fachperson in St. Gallen, die operative und strategische HR-Themen von A bis Z eigenständig bearbeitet.

Sie gestalten Rekrutierung, Trennungen und Personalprojekte mit, verantworten Payroll und unterstützen Mitarbeitende sowie Führungskräfte in HR-Fragen. Zudem wirken Sie bei Finanzprozessen und Monatsabschlüssen mit und tragen so zur sicheren Personalführung bei.

Qualifikationen

  • Kaufmännische Ausbildung mit HR-Fachausweis.
  • Breite HR-Erfahrung in Rekrutierung, Payroll und Personalberatung.
  • Sicherheit im Umgang mit MS Office, idealerweise Abacus.

Aufgaben

  • Operative und strategische HR-Themen von A-Z selbstständig bearbeiten.
  • Rekrutierungen, Trennungsprozesse und Personalprojekte mitgestalten.
  • Payroll verantworten.
  • Mitarbeitende und Führungskräfte in HR-Themen beraten und begleiten.
  • Finanzprozesse und Abschlüsse im Tagesgeschäft unterstützen.

Kenntnisse

HR-Experience
Recruiting
Payroll
Beratung
Finance-Unterstützung

Ausbildung

Kaufmännische Ausbildung mit HR-Fachausweis

Tools

MS Office
Abacus

Jobbeschreibung

HR-Kompetenz trifft Hands-on-Mentalität: Bringen Sie Ihre Stärke vielseitig ein.
Eine vielseitige HR-Rolle mit direktem Draht zu Mitarbeitenden und Führungskräften. Ein familiär geprägtes Umfeld, kurze Entscheidungswege und viel Eigenverantwortung bieten Raum, Ihre Erfahrung wirkungsvoll einzubringen.

Was Sie bewegen werden
  • Operative und strategische HR-Themen von A-Z selbstständig bearbeiten
  • Rekrutierungen, Trennungsprozesse und Personalprojekte mitgestalten
  • Payroll verantworten
  • Mitarbeitende und Führungskräfte in HR-Themen beraten und begleiten
  • Finanzprozesse und Abschlüsse im Tagesgeschäft unterstützen
Wie Sie es bewegen werden
  • Kaufmännische Ausbildung mit HR-Fachausweis
  • Breite HR-Erfahrung in Rekrutierung, Payroll, Betreuung und Beratung
  • Sicherheit im Umgang mit MS Office, idealerweise auch Abacus
  • Sozialkompetenz, Diskretion und Durchsetzungsvermögen im Umgang mit unterschiedlichen Anspruchsgruppen
  • Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse von Vorteil
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