Global HR Partner & Regional Strategy Lead

Stadler; Bussnang; Vor Ort; CHF 100.000 - 130.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Stadler in Bussnang, Thurgau, sucht einen HR Business Partner, der strategische und operative HR-Beratung für die Ländergesellschaften bietet. In dieser Rolle arbeiten Sie eng mit dem HR der Division zusammen und leiten wichtige HR-Projekte.

Sie sollten über ein abgeschlossenes Studium in Human Resources oder Betriebswirtschaft und mehrjährige Erfahrung in einer HR-Funktion verfügen. Fliessende Kenntnisse in Deutsch und Englisch sind erforderlich.

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Human Resources oder Betriebswirtschaft.
• Mehrjährige Berufserfahrung als HR Business Partner oder in einer vergleichbaren HR-Funktion.
• Fliessende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Aufgaben

• Strategische und operative HR-Beratung des Regionenleiters.
• Zusammenarbeit mit dem HR der Division zur Umsetzung HR-Strategien.
• Leitung von divisionalen und regionalen HR-Projekten.

Kenntnisse

HR Business Partner Erfahrung

Führungskompetenz

Interkulturelle Kompetenz

Kommunikationsfähigkeit

Ausbildung

Studium in Human Resources oder Betriebswirtschaft

Jobbeschreibung

Stadler in Bussnang, Thurgau, sucht einen HR Business Partner, der strategische und operative HR-Beratung für die Ländergesellschaften bietet. In dieser Rolle arbeiten Sie eng mit dem HR der Division zusammen und leiten wichtige HR-Projekte.

Sie sollten über ein abgeschlossenes Studium in Human Resources oder Betriebswirtschaft und mehrjährige Erfahrung in einer HR-Funktion verfügen. Fliessende Kenntnisse in Deutsch und Englisch sind erforderlich.