Walmart Canada Corp
WINNERS
Chartered Institute of Procurement and Supply (CIPS)
MCA - Merchandising Consultants Associates
MCA - Merchandising Consultants Associates
McCarthy Uniforms
Key Food Equipment Services LTD.
Bell
Adidas
Bell
Government of Canada - Central
Best Buy Canada
Government of Canada
JBS USA
Paradies Lagardère
University of British Columbia
Best Buy Canada
Bell
Infosys
Bell
Bell
Best Buy Canada
Gap Inc.
Une grande entreprise de détail recherche un préposé au stockage et aux chariots à Edmonton. Le poste consiste à récupérer les chariots, répondre aux demandes des clients, et maintenir un environnement de travail propre et sécurisé. Les candidats doivent être orientés service à la clientèle et capables de suivre les procédures de sécurité. Ce rôle est une excellente opportunité pour développer des compétences dans le secteur de la vente au détail.
Travailler comme préposé au stockage et aux chariots chez WalmartCanada est une excellente façon de développer vos compétences dans le secteur de la vente au détail. Le préposé au stockage et aux chariots récupère les chariots dans les enclos, l’aire de stationnement et le périmètre de la succursale et les ramène dans un lieu de stockage sûr, tout en maintenant un service à la clientèle exemplaire. Si vous êtes à la recherche d’un emploi passionnant dans le domaine du service à la clientèle ou de la vente au détail, le poste de préposé au stockage et aux chariots pourrait vous convenir!
Indiquez ci-dessous les compétences minimales requises pour ce poste. Si aucune n’est indiquée, il n’y a pas de compétences minimales.
Indiquez ci-dessous les compétences recherchées facultatives pour ce poste. Si aucune n’est indiquée, il n’y a pas de compétences recherchées.
Comme requis par la loi, Walmart offrira des accommodements pour les besoins des associés avec des incapacités.
Emplacement Principal...
6110 Currents Dr Nw, Edmonton, AB T6W 0L7, Canada
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R-2312682-1
* El índice de referencia salarialse calcula en base a los salarios que ofrecen los líderes de mercado en los correspondientes sectores. Su función es guiar a los miembros Prémium a la hora de evaluar las distintas ofertas disponibles y de negociar el sueldo. El índice de referencia no es el salario indicado directamente por la empresa en particular, que podría ser muy superior o inferior.