Logistic jobs in Canada

Laisse ton empreinte au CISSS de la Montégérie-Est

Mission

Fais partie d’une mission essentielle. Plus grand employeur de la région, le CISSS de la Montérégie-Est rassemble 16 000 employés liés par un engagement pour la santé de la population locale. Joins-toi à un milieu de proximité qui encourage l’autonomie, la créativité et le bien-être professionnel.

Laisse ton empreinte en postulant dès maintenant.

Profil

Contribue à la santé des gens de ta région. Deviens préposé aux bénéficiaires à l’hôpital Honoré-Mercier ou dans un de nos centres d’hébergement de Saint-Hyacinthe, des établissements du centre intégré de santé et des services sociaux de la Montérégie-Est (CISSS-ME). À l’Hôpital Honoré-Mercier ou dans un de nos centres d’hébergement de Saint-Hyacinthe, tu bâtiras des liens forts avec un groupe de collègues d’expérience. De plus, cette opportunité d’emploi au coeur de Saint-Hyacinthe te permettra de vivre et de travailler dans ta communauté. Transformer ton quotidien, c’est l’empreinte du CISSS-ME.

Opportunités d’emploi à temps partiel et temps complet, de jour, de soir et de nuit.

Les Avantages Qui T'attendent

• Salaire horaire de 27,92$;
• 4 semaines de vacances après 1 an;
• Régime de retraite;
• Assurance collective;
• Occasions d’avancement professionnel.

• Avoir pour fonction l'hygiène, le bien-être et la surveillance des usagers;
• Voir au confort, aux besoins généraux, à l'occupation de ceux-ci, et ce, dans un environnement sécuritaire;
• Aider les usagers dans leurs déplacements, effectuer leur transport et les accompagner à l'extérieur de l'établissement au besoin;
• Donner aux usagers des soins de base et communiquer à l'équipe soignante des informations relatives à l'état de santé et au comportement des usagers;
• Être appelé(e) à faire l'installation de certains appareils au besoin;
• T'assurer de la disponibilité, de l'entretien et du bon fonctionnement de l'équipement et du matériel;
• Effectuer le transport du matériel, des prélèvements et des dossiers.

• Diplôme d'études professionnelles (DEP) en Assistance à la personne en établissement de santé (APES) ou en assistance à la personne en établissement et à domicile (APED) ou
• Attestation d'études professionnelles (AEP) en soutien aux soins d'assistance en établissement de soins de longue durée ou
• Attestation d'études professionnelles (AEP) en soutien aux services d'assistance en établissement de santé et services sociaux ou
• Détenir une formation privée jumelée à une expérience de plus de 9 mois dans les deux dernières années en tant que préposé(e) aux bénéficiaires (sans avoir le DEP) et être intéressé(e) par une démarche de reconnaissance des acquis (RAC) menant à l'obtention d'un diplôme d'études professionnelles (DEP en assistance à la personne en établissement et à domicile) dans le but de devenir préposé(e) aux bénéficiaires.
• Doit être disponible sur deux quarts de travail (jour/soir/nuit) ainsi qu’une fin de semaine sur deux.

Veuillez noter que vous pourriez être amené à vous déplacer sur notre territoire en fonction des besoins en main-d'œuvre, ce qui inclut les villes suivantes : Beloeil, Saint-Hyacinthe et Saint-Bruno-de-Montarville.

Remarques

Nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature, mais ne communiquerons qu’avec celles retenues pour une entrevue.

Le CISSS de la Montérégie-Est applique un programme d'accès à l'égalité en emploi et invite les Autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques, les femmes et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Les personnes handicapées peuvent également nous faire part de leurs besoins particuliers relativement au processus de sélection pour l'emploi sollicité afin de faciliter l'étude de leur candidature.

• Aucune expérience exigée
• Diplôme d'études professionnelles (DEP, AEP)
• Préposé(e) aux bénéficiaires

Au cœur du CISSS de la Montérégie-Est

Travailler au CISSS de la Montérégie-Est, c'est soutenir la santé et le bien-être de notre population en offrant des services de santé et de services sociaux accessibles, le tout dans le plaisir du travail bien fait. C'est aussi s'assurer de veiller à la protection et à la réadaptation des jeunes en difficulté ainsi que de leurs familles pour l'ensemble du territoire de la Montérégie. La vision du CISSS de la Montérégie-Est me tient particulièrement à cœur comme elle est d'offrir des soins adaptés, accessibles et efficaces qui répondent aux besoins de toutes et de tous. Mes valeurs personnelles sont en ligne avec nos valeurs professionnelles, soit le respect, la compétence, la collaboration, l’engagement, l’intégrité et la considération. - Sylvain Boisvert, directeur adjoint des ressources humaines - Gestion des talents