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Business Administration jobs in United States

Agent de gestion de la performance des fournisseurs et des contrats (CONTRAT DE 6 MOIS)

Société de protection des forêts contre les insectes et maladies - SOPFIM

Quebec
On-site
CAD 60,000 - 90,000
30+ days ago
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Responsable principal de catégorie, Technologie

Société de protection des forêts contre les insectes et maladies - SOPFIM

Toronto
On-site
CAD 80,000 - 120,000
30+ days ago

Directeur(rice) régional des ventes / Regional Sales Manager

Eaton

Edmonton
Remote
CAD 108,000 - 155,000
30+ days ago

Analyste senior, comptabilité financière

ArcelorMittal Produits longs Canada

Contrecœur
On-site
CAD 70,000 - 90,000
30+ days ago

shift supervisor

Dexterra

Montreal
On-site
CAD 45,000 - 60,000
30+ days ago
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Adjoint(e) de direction, Vice-présidence des Technologies de l'information (VPTI)

iA Financial Group

Montreal
Hybrid
CAD 70,000 - 90,000
30+ days ago

Adjoint(e) de direction, Vice-présidence des Technologies de l'information (VPTI)

iA Financial Group

Quebec
Hybrid
CAD 60,000 - 80,000
30+ days ago

Responsable au développement des affaires sénior(e) - Environnement et mines

Energy Vault

Sainte-Agathe-des-Monts
Remote
CAD 70,000 - 90,000
30+ days ago
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DIRECTEUR DE COMPTES COMMERCIAUX - FINANCEMENT DES PETITES ENTREPRISES – Halifax

Business Development Bank of Canada

Halifax
On-site
CAD 70,000 - 90,000
30+ days ago

Gestionnaire Principal •e. marketing et forfaitisation

Vidéotron

Montreal
On-site
CAD 80,000 - 100,000
30+ days ago

Spécialiste - Retours-Réclamations Clients - Aviation

Société de protection des forêts contre les insectes et maladies - SOPFIM

Boisbriand
On-site
CAD 55,000 - 75,000
30+ days ago

Coordonnateur En Immigration

pvtistes

Iqaluit
On-site
CAD 50,000 - 65,000
30+ days ago

Analyste senior, immobilier

Banque Nationale

Surrey
On-site
CAD 70,000 - 95,000
30+ days ago

Analyste financier.ère.s - Projets

Place aux Jeunes

Les Méchins
On-site
CAD 60,000 - 80,000
30+ days ago

Job Opportunity: Executive Director, VANS

Visual Arts Nova Scotia

Halifax
On-site
CAD 40,000 - 45,000
30+ days ago

Administrateur(trice) SAAQclic et Quittances

Wholesale Express Inc.

Quebec
On-site
CAD 40,000 - 50,000
30+ days ago

Head, SBS Implementation

Appcast

Dartmouth
On-site
CAD 95,000 - 130,000
30+ days ago

Vice-président (e), assurance des entreprises, petites entreprises

Wawanesa Insurance

Edmonton
Hybrid
CAD 220,000 - 270,000
30+ days ago

Project Manager Mobile - Dollarama

Dollarama

Mount Royal
On-site
CAD 70,000 - 110,000
30+ days ago

Chaine d'approvisionnement - Programme jeune professionnel(le)

Trouw Nutrition

Saint-Hyacinthe
On-site
CAD 60,000 - 80,000
30+ days ago

Directeur(trice), Bureau de gestion de projets (PMO)

Reitmans

Montreal
Hybrid
CAD 80,000 - 120,000
30+ days ago

Agent service aux consommateurs

Metro Richelieu inc

Montreal
On-site
CAD 30,000 - 60,000
30+ days ago

Analyste FIC SOX, Finance

Bombardier Recreational Products Inc.

Montreal
Hybrid
CAD 60,000 - 80,000
30+ days ago

Directeur en chef, Gestion de la clientèle institutionnelle | Director Institutional Client Man[...]

Fidelity Canada

Montreal
On-site
CAD 70,000 - 110,000
30+ days ago

Project Manager, Technology Transformation

Rohit Group

Edmonton
On-site
CAD 80,000 - 120,000
30+ days ago

Top job titles:

Medical Laboratory Technologist jobsTravel jobsFinance Analyst jobsData Engineer jobsManager Marketing jobsArchaeologist jobsFood Industry jobsHost jobsJunior Web Developer jobsMachine Learning Engineer jobs

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Agent de gestion de la performance des fournisseurs et des contrats (CONTRAT DE 6 MOIS)
Société de protection des forêts contre les insectes et maladies - SOPFIM
Quebec
On-site
CAD 60,000 - 90,000
Full time
30+ days ago

Job summary

Une entreprise spécialisée dans l'aviation recherche un agent de gestion de la performance des fournisseurs et des contrats pour optimiser les relations fournisseurs et garantir la conformité des contrats. Le candidat idéal doit posséder d'excellentes compétences en communication, ainsi qu'une expérience en gestion des fournisseurs et en négociation. Ce rôle clé contribuera à l'amélioration des performances et à la réduction des coûts au sein de l'organisation.

Qualifications

  • Minimum 3 ans d'expérience en gestion des fournisseurs ou gestion de contrats.
  • Expérience dans l'aérospatiale ou la fabrication est un atout.
  • Excellente capacité à résoudre les conflits et à négocier efficacement.

Responsibilities

  • Gérer et modifier les contrats existants avec les fournisseurs.
  • Assurer le respect des termes contractuels par les parties prenantes.
  • Proposer des initiatives pour des économies et amélioration continue.

Skills

Compétences en communication
Gestion des relations
Résolution de problèmes
Négociation

Education

Baccalauréat en gestion de la chaîne d'approvisionnement
Diplôme en administration des affaires

Tools

SAP
Outils d'achats
Microsoft Excel
Microsoft Powerpoint
Microsoft Outlook
Job description

MHIRJ est la fusion de deux héritages importants : Mitsubishi Heavy Industries (MHI) et le programme CRJ Series. Nous fournissons des solutions complètes de support opérationnel, ingénierie et client, incluant la maintenance, la rénovation, les publications techniques, le marketing et les ventes pour l'industrie mondiale des avions régionaux. Nous recherchons un agent de gestion de la performance des fournisseurs et des contrats pour rejoindre nos rangs !

Objectif du poste

L'agent de gestion de la performance des fournisseurs et des contrats joue un rôle clé dans la gestion et l'optimisation des relations fournisseurs existantes, en assurant la conformité des contrats, la performance des fournisseurs et le contrôle des coûts. Ce rôle détient la relation fournisseur et la performance ultime des fournisseurs dans la chaîne d'approvisionnement. Le candidat idéal est motivé, possède d'excellentes compétences en communication et gestion des relations, ainsi qu'une expérience en résolution de problèmes complexes et négociation.

Voici les responsabilités quotidiennes d'un agent de gestion de la performance des fournisseurs et des contrats :
  • Gérer et modifier les contrats existants ; y compris la communication commerciale, en assurant la couverture contractuelle, les termes commerciaux et la performance des fournisseurs alignés aux besoins de l'entreprise.
  • Maintenir et renforcer les relations avec les fournisseurs par une communication et une collaboration régulières.
  • Assurer le respect par les parties prenantes internes et externes des termes contractuels, y compris les délais et conditions de prix.
  • Coordonner les mises à jour annuelles des catalogues et les augmentations de prix avec les fournisseurs.
  • Gérer le processus RFSE (Demande d'évaluation des fournisseurs) pour les fournisseurs existants lorsque applicable.
  • Proposer et conduire des initiatives menant à des économies, évitements de coûts ou améliorations continues pour l'organisation.
  • Gérer la performance des fournisseurs et la conformité qualité, incluant :
    • Soutien en service aux opérateurs (Gestion des fournisseurs en service “ISSM”)
    • Suivi des tableaux de bord fournisseurs et des indicateurs de performance via les SMR (“Revue de gestion des fournisseurs”)
  • Identifier et traiter les écarts de performance et les problèmes de non-conformité.
  • Soutenir les équipes logistiques et achats du flux de valeur avec la performance des fournisseurs et d'autres problèmes complexes en assurant le respect des engagements contractuels.
  • Gérer les réclamations, plans de récupération et initiatives de redressement des fournisseurs.
  • Gérer le processus de gestion des changements produits (bulletins de service) et les notifications de changement (NOCs) des fournisseurs.
  • Superviser les activités Prix & Offre (P&O), en assurant l'exactitude des prix et la conformité des fournisseurs au projet.
  • Travailler de manière transversale avec les parties prenantes internes du flux de valeur, d'autres flux et départements pour améliorer les processus, la performance et la conformité des fournisseurs.
Voici ce qui est requis pour réussir :
  • Baccalauréat ou diplôme en gestion de la chaîne d'approvisionnement, administration des affaires, achats ou domaine connexe.
  • Minimum 3 ans d'expérience en gestion des fournisseurs, sourcing, achats ou gestion de contrats.
  • Expérience dans l'aérospatiale ou la fabrication est un atout.
  • Bonne compréhension de la gestion de la performance des fournisseurs, conformité, contrats commerciaux et leurs termes et conditions respectifs.
  • Expérience dans la gestion des réclamations fournisseurs, plans de récupération et négociations de prix.
  • Familiarité avec les tableaux de bord fournisseurs, indicateurs clés de performance et outils de suivi de performance.
  • Excellentes compétences en résolution de problèmes, résolution de conflits et négociation.
  • Expérience avec les systèmes ERP (SAP ou similaire) et outils d'achats est un atout.
  • Maîtrise de la suite Microsoft (Excel, Powerpoint, Outlook).
  • Excellente capacité à communiquer, collaborer et résoudre efficacement les problèmes avec les fournisseurs et parties prenantes internes.
  • Capacité à construire et maintenir des relations avec les partenaires internes et externes.

Si votre expérience correspond aux qualifications pour ce poste, nous vous encourageons à postuler – nous aimerions avoir de vos nouvelles !

Pourquoi nous rejoindre ?

Avez-vous une passion pour l'aviation ? Êtes-vous désireux d'avoir un impact significatif sur les clients ? Aspirez-vous à une carrière enrichissante en tant qu'agent de gestion de la performance des fournisseurs et des contrats ? Si oui, vous êtes au bon endroit. Chez MHIRJ, nous reconnaissons et valorisons vos contributions à notre équipe unifiée. Nous vivons selon nos valeurs et incarnons nos comportements qui conduisent notre succès. Prenez votre envol avec une équipe qui partage votre passion et soutient votre parcours. Envolons-nous ensemble chez MHIRJ !

MHIRJ est un employeur offrant l'égalité des chances et encourage les femmes, les Autochtones, les personnes en situation de handicap et les membres des minorités visibles à postuler.

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* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.

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