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McGill University, située à Montréal, recherche un planificateur(trice) principal(e) des campus pour diriger les projets d’aménagement et assurer la coordination avec les partenaires internes et externes. Vous recommanderez des options et superviserez les études de faisabilité tout en gérant les budgets et les calendriers.
Ce poste exige une maîtrise de l’anglais et du français, une formation avancée et une expérience démontrée en planification universitaire, et une capacité à négocier des
Le (la) Planificateur(trice) principal(e) des campus relève du directeur(trice) associé(e), Développement et planification des campus. Le (la) titulaire du poste dirigera des initiatives d'aménagement et formulera des recommandations quanta la faisabilité, aux options et au développement d'étude conceptuelle. II (elle) assurera la liaison avec les parties prenantes internes et de multiples groupes complexes afin de les informer quant aux problèmes et de les régler, et de négocier un consensus. Le (la) titulaire est chargé de diriger les efforts d'aménagement et de représenter les besoins liés aux programmes, ainsi que de fournir des services-conseils en aménagement a une grande diversité d'intervenants internes et externes. Le (la) titulaire est une ressource essentielle pour la prise de décisions au niveau de la direction quant sur le plan directeur des campus, a l'aménagement des sites et aux initiatives d'aménagement. II (elle) joue un rôle similaire à celui d'un expert-conseil pour l'ensemble du système, notamment pour de multiples unités et entités de l'Université qui cherchent à obtenir des services d'aménagement et de développement pour des projets liés au campus, pour un ensemble diversifié et complexe d'initiatives et de programmes. Le (la) titulaire assure le leadership auprès de pairs professionnels et du personnel universitaire.
Expérience reconnue de toutes les étapes de l'élaboration de projets d'aménagement et capacité manifeste de superviser les architectes et les ingénieurs au cours de la phase de la planification. Expérience de la gestion d'initiatives dans un établissement d'enseignement supérieur, un atout. Expérience de la planification universitaire et de l'élaboration de scenarios. Vastes connaissance et expérience de l'interprétation et de la micro-analyse financière de projet. La certification professionnelle comme architecte ou urbaniste est requise. Diplôma d'études supérieures dans un domaine pertinent, de préférence. Vaste expérience de l'analyse et compétences en élaboration de projets. Capacité de gérer de multiples initiatives de développement simultanément et d'établir les priorités. Aptitude à travailler dans un environnement d'ordinateurs personnels et excellente maitrise des logiciels Microsoft Word, Excel et PowerPoint. Compétences exceptionnelles en communication avec les intervenants internes à tous les niveaux de l'organisation, ainsi qu'avec les intervenants externes et les autorités. Expérience de l'enseignement supérieur dans un domaine connexe, un atout. Solides compétences de rédactions et de présentation et maîtrise obligatoire de l’anglais et du français à l’oral. Connaissance du français et de l'anglais: L'Université McGill est une université de langue anglaise où les tâches quotidiennes peuvent nécessiter une communication verbale et écrite en anglais. Le niveau d’anglais requis pour ce poste a été déterminé comme étant de niveau 4 sur une échelle de 0-4.
Baccalauréat 5 ans Expérience pertinente /
(MPEX – Classe 06) $82,280.00 - $102,850.00 - $123,420.00
MPEX-LOG3C - Planification et conception – Professionnel chevronné/gestionnaire
33.75 (Temps plein)
Associate Director Planning
2028-08-04
2026-10-16
L’Université McGill recrute sur la base du mérite et s’est fermement engagée à promouvoir et instaurer l’équité et la diversité au sein de sa communauté. Nous accueillons favorablement les demandes d’emploi des personnes racisées et de minorités visibles, des femmes, des personnes autochtones, des personnes handicapées, des minorités ethniques, des personnes de toute orientation et identité sexuelles, ainsi que toute personne possédant les aptitudes et les connaissances lui permettant de travailler en collaboration avec diverses communautés. L’Université McGill met en œuvre un programme d’équité en matière d'emploi et invite les membres des groupes visés à indiquer leur appartenance à ces derniers dans leur dossier de candidature. Les personnes handicapées qui pourraient avoir besoin d’accommodements à n’importe quelle étape du processus de candidature sont invitées à communiquer en toute confidentialité, accessibilityrequest.hr@mcgill.ca.