Get a reply from this recruiter
Your resume and cover letter, tailored to exactly what they’re hiring for.
Randstad Canada située à Candiac recherche un Mécanicien d'entretien / Mécanicien Général pour un poste de soir. Horaire: 15h00 à 23h30, permanent, avec prime de soir. Salaire horaire 28,50 $ à 35,00 $ avec majoration en soirée et conditions avantageuses.
Vous assurez l’entretien préventif des équipements, réparez les systèmes mécaniques et effectuerez des soudures à l’arc sur des installations industrielles lourdes, dans un contexte de sécurité et normes SST strictes.
Emplacement : Candiac , près de Sainte-Catherine, Brossard et La Prairie
Salaire : 24,50 $à 31,00$ / heure + Prime de soir de 4,00 $ /
Poste de soir permanent (15h00 à 23h30)
Opportunité pour Mécanicien Polyvalent dans l'Industrie Lourde !
Vous avez une expertise en mécanique, vous êtes débrouillard et vous maîtrisez la soudure à l'arc ?
Une usine majeure de recyclage de métaux située à Candiac est à la recherche d'un Mécanicien d'entretien / Mécanicien Général pour renforcer son équipe.
Si vous aimez l'action, les environnements industriels lourds et le travail qui combine entretien préventif et réparations, ce poste est pour vous.
En tant que Mécanicien d'entretien / Mécanicien Général sur l'horaire de soir, votre mission principale sera l'entretien préventif de nos équipements pour assurer le bon fonctionnement de l'usine.
Ce poste de Mécanicien d'entretien / Mécanicien Général est une chance unique de joindre une industrie essentielle à Candiac. Si un salaire de base de 24,50 $à 31,00$ (plus prime) et un horaire de soir stable vous intéressent.
Nos services sont gratuit pour votre recherche d'emploi.
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.