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La Banque CIBC recrute pour des postes dans un environnement inclusif, axé sur la performance. Les candidats devront posséder des compétences variées, notamment en consultation financière et gestion de portefeuilles, tout en ayant un accès aux outils pour améliorer leur développement. Des salaires compétitifs et des avantages variés, y compris un régime de retraite et des congés pour la croissance personnelle, sont offerts.
Nous bâtissons une banque axée sur les relations pour un monde moderne. Nous recrutons des professionnels talentueux et passionnés qui ont à cœur de faire ce qu’il faut pour nos clients.
À la Banque CIBC, nous misons sur vos forces et vos ambitions pour vous donner le pouvoir d’agir. Les membres de notre équipe disposent de ce dont ils ont besoin pour apporter une contribution significative et être valorisés, à la fois pour ce qu’ils sont et ce qu’ils font.
Pour en savoir plus sur la Banque CIBC, visitez le site.
Ce que la Banque CIBC vous offre
À la Banque CIBC, vos objectifs sont une priorité. En fonction de vos forces et de vos ambitions, nous créons des occasions pour exploiter votre potentiel. Notre objectif est de vous offrir une carrière enrichissante, pas seulement un salaire.
Nous vous récompensons de manière personnalisée, notamment avec un salaire concurrentiel, une rémunération au rendement, des avantages bancaires, une adhésion à un programme d’avantages sociaux, un régime de retraite à prestations déterminées, un régime d’achat d’actions par les employés, des vacances, un soutien pour votre bien-être, et notre programme social de reconnaissance basé sur des points, Créateur de moments.
Grâce à nos espaces et outils technologiques, il est facile de rassembler les talents pour créer des solutions innovantes qui améliorent la vie de nos clients.
Nous encourageons l’expression de vos ambitions via des initiatives comme la journée Raison d’être, une journée de congé payé pour investir dans votre croissance et votre développement.
Ce que vous devez savoir
La Banque CIBC s’engage à créer un environnement de travail inclusif où tous se sentent à leur place. Nous recherchons des candidats aux compétences variées et offrons une expérience accessible. Si vous avez besoin d’adaptations, contactez-nous.
Vous devez être légalement admissible à travailler au Canada et, si nécessaire, détenir un permis de travail ou d’études valide.
Il est possible que vous deviez remplir une évaluation basée sur vos attributs et d’autres tests (simulation, programmation, maîtrise du français, MS Office). Notre objectif est de mieux vous connaître et de vous faire découvrir notre organisation.
Lieu de travail, type d’emploi, heures de travail hebdomadaires, compétences requises : consultation financière, expérience client, gestion de portefeuilles, pensée analytique, planification de l’investissement, planification de la retraite, produits d’investissement, service client, travail collaboratif.