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Auxiliar De Estoque
Job summary
Uma consultoria de recursos humanos localizada em Osasco está em busca de um AUXILIAR DE ESTOQUE para trabalhar presencialmente. O candidato ideal deve ter ensino médio completo e experiência em controle de estoque. As responsabilidades incluem armazenar e despachar mercadorias, além de manter a ordem no estoque. A empresa oferece benefícios como vale transporte, vale refeição e plano de saúde custeado. O horário de trabalho será das 08h às 18h, de segunda a sexta-feira.
Benefits
Qualifications
- Experiência anterior em controle de estoque, recebimento, organização e despacho de mercadorias.
- Morar em Osasco ou ter fácil acesso à região.
Responsibilities
- Armazenar mercadorias corretamente.
- Receber mercadorias e apoiar no recebimento.
- Despachar pedidos aos clientes.
Skills
Education
Tools
Empresa: Grupo Willisa – Consultoria em Recursos Humanos. Local: Osasco, SP.
Cargo: AUXILIAR DE ESTOQUE (operacional). Regime: Efetivo – CLT. Jornada: 08h às 18h, segunda a sexta-feira.
Modelo de trabalho: Presencial. Área e especialização: Logística – Estoque, Armazenagem, Depósito.
- Armazenagem de mercadoria.
- Recebimento de mercadorias e apoio no recebimento.
- Despacho de pedidos aos clientes e apoio no despacho.
- Manutenção da ordem dos estoques e controle de estoque organizado.
- Atendimento a transportadoras.
- Ensino médio completo.
- Experiência anterior em controle de estoque, recebimento, organização, despacho de mercadorias.
- Conhecimento em informática básica.
- Ser organizado, pontual e cordial.
- Morar em Osasco ou fácil acesso.
- Vale transporte.
- Vale refeição (R$ 21,00 por dia).
- Plano de saúde custeado pela empresa.
- Assistência médica.
Não informado. A combinar.
- Regime de trabalho: Efetivo (CLT).
- Jornada e Horário(s): A combinar.
- Empresa: Grupo Willisa – Consultoria em Recursos Humanos.
- Ramo: Recursos Humanos / Recrutamento e seleção (EE).
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.