Modelo: Híbrido - Zona Sul de São Paulo.
Como somos organizados em squads de projetos, os times trabalham com autonomia, sendo necessário ter responsabilidade nas validações e gerenciamento de atividades e entregas que ocorrem ao mesmo tempo.
Requisitos desejáveis:
Veja o que ofereceremos* para você:
Na Vivo, não medimos esforços em apoiar e valorizar nossos colaboradores. Oferecemos benefícios flexíveis, incluindo:
Somos uma empresa do Grupo Telefônica, líder em telecomunicações no Brasil, com o propósito de Digitalizar para Aproximar pessoas, negócios e sociedade, promovendo uma nação mais conectada e transformada. Valorizamos a diversidade e a inclusão, promovendo um ambiente inovador, colaborativo e representativo, alinhado aos nossos pilares de Gênero, LGBTI+, Raça, PcD e 50+.
Nosso compromisso é oferecer a melhor experiência ao cliente começando por uma excelente experiência para nossos colaboradores, impulsionando a inovação e o desenvolvimento humano por meio da tecnologia e de nossos valores.
* O salário de referência é obtido com base em objetivos de salário para líderes de mercado de cada segmento de setor. Serve como orientação para ajudar os utilizadores Premium na avaliação de ofertas de emprego e na negociação de salários. O salário de referência não é indicado diretamente pela empresa e pode ser significativamente superior ou inferior.