Técnico de TI - Centro Administrativo

Grupo Verona

Arapongas

Presencial

BRL 27 900 - 46 872

Tempo integral

14 dias+

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Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

Seguro de vida
Prêmio Assiduidade
Vale Transporte

Resumo da oferta

Grupo Verona busca profissional para suporte técnico de 1º nível. Você atenderá usuários e colaboradores, registrará e acompanhará chamados, e realizará instalação e configuração de computadores e periféricos, assegurando funcionamento adequado dos recursos tecnológicos.

O cargo envolve suporte a sistemas operacionais e ferramentas, manutenção preventiva e corretiva, e participação em projetos de infraestrutura, cumprindo normas de segurança da informação.

Qualificações

  • Ensino técnico ou superior em TI, concluído ou em andamento.
  • Experiência com suporte técnico e atendimento a usuários.
  • Conhecimento em instalação/configuração de equipamentos de informática e Windows.
  • Boa comunicação, organização e capacidade de resolução de problemas.

Responsabilidades

  • Realizar atendimento de suporte técnico aos usuários e colaboradores.
  • Acompanhar chamados de TI: registrar, encaminhar e monitorar.
  • Instalação, configuração e manutenção de computadores e periféricos.
  • Suporte a sistemas operacionais, softwares e ferramentas da empresa.
  • Manter registros atualizados dos atendimentos.
  • Auxiliar a equipe de TI em projetos e melhorias da infraestrutura.

Conhecimentos

Suporte técnico
Atendimento a usuários
Resolução de problemas
Comunicação

Formação académica

Técnico ou Superior em TI

Descrição da oferta de emprego

Job description

Responsável por executar atividades de suporte técnico de primeiro nível, garantindo o adequado funcionamento dos equipamentos, sistemas e recursos tecnológicos da empresa. Realiza atendimento aos usuários, instalação e configuração de equipamentos, manutenção preventiva e corretiva, suporte a sistemas operacionais e acompanhamento de chamados, seguindo os procedimentos definidos pela área de Tecnologia da Informação. Atua na identificação e solução de problemas técnicos, contribuindo para a continuidade das operações e qualidade dos serviços de TI.


Main responsibilities


  • Realizar atendimento de suporte técnico aos usuários e colaboradores.

  • Atender, registrar e acompanhar chamados de TI.

  • Realizar instalação, configuração e manutenção de computadores, periféricos e equipamentos tecnológicos.

  • Prestar suporte a sistemas operacionais, softwares e ferramentas utilizadas pela empresa.

  • Executar manutenção preventiva e corretiva em equipamentos de informática.

  • Identificar, diagnosticar e solucionar problemas técnicos de primeiro nível.

  • Realizar configurações básicas de rede e acesso aos sistemas, conforme procedimentos internos.

  • Orientar usuários quanto ao uso adequado dos recursos tecnológicos.

  • Manter registros atualizados dos atendimentos realizados.

  • Apoiar a equipe de Tecnologia em projetos e melhorias da infraestrutura.

  • Seguir normas de segurança da informação e procedimentos internos da área.


Requirements and skills

Obrigatórios


  • Ensino Técnico ou Superior em andamento/concluído em Tecnologia da Informação, Sistemas de Informação, Redes de Computadores ou áreas relacionadas.

  • Experiência com suporte técnico e atendimento a usuários.

  • Conhecimento em instalação e configuração de equipamentos de informática.

  • Conhecimento em sistemas operacionais Windows.

  • Conhecimento básico em redes de computadores.

  • Boa comunicação, organização e capacidade de resolução de problemas.


Desejáveis


  • Experiência em ambientes corporativos ou atendimento de múltiplas unidades.

  • Conhecimento em ferramentas de chamados ("Service Desk").

  • Conhecimento em manutenção de hardware.

  • Conhecimento em infraestrutura de redes, impressoras e periféricos.

  • Conhecimento básico em segurança da informação.


Additional information

Benefícios


  • Seguro de vida

  • Prêmio Assiduidade

  • Vale Transporte


Jornada


  • Jornada de trabalho de 220 horas mensais e 44 horas semanais, distribuídas de segunda a sábado, conforme escala definida pela liderança, com escala de sobreaviso aos domingos e feriados, conforme necessidade operacional da empresa.

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