Gerente de Serviços | Service Delivery Manager
Você gosta de estar no centro das decisões, conectar clientes, pessoas e tecnologia e transformar desafios em resultados? Estamos buscando um(a) Gerente de Serviços / Service Delivery Manager para assumir a liderança da entrega de serviços de TI, garantindo excelência operacional, relacionamento próximo com os clientes e evolução contínua dos serviços. Se você tem visão estratégica, gosta de ambientes dinâmicos e sabe transformar indicadores em ações concretas, essa oportunidade pode ser para você.
Seu principal desafio
Você será o principal elo entre o cliente, a operação e as áreas internas, garantindo que os serviços contratados sejam entregues com qualidade, eficiência e geração de valor. Sua atuação será estratégica e operacional, acompanhando desde SLAs, KPIs e resultados financeiros até satisfação do cliente, riscos, incidentes críticos e oportunidades de melhoria. Mais do que acompanhar indicadores, esperamos que você seja capaz de entender o cenário, antecipar problemas, mobilizar as pessoas certas e conduzir soluções.
O que você vai fazer
- Gerenciar a entrega dos serviços de TI sob sua responsabilidade, garantindo aderência aos contratos e níveis de serviço acordados;
- Ser a principal interface entre clientes, equipes operacionais, áreas internas, fornecedores e parceiros;
- Construir relacionamentos sólidos com clientes corporativos e atuar como referência na governança dos serviços;
- Conduzir reuniões executivas, operacionais e de governança, incluindo Service Reviews mensais e trimestrais;
- Monitorar e analisar indicadores de serviço, qualidade, satisfação e resultados financeiros;
- Garantir o cumprimento de SLAs, OLAs, KPIs e obrigações contratuais;
- Liderar a gestão de riscos, escalonamentos e incidentes críticos, coordenando planos de ação e comunicação executiva;
- Identificar oportunidades de melhoria contínua, otimização e evolução dos serviços;
- Apoiar iniciativas de transição, transformação e evolução dos ambientes de TI dos clientes;
- Acompanhar a gestão financeira dos contratos, incluindo receita, custos, margem, orçamento e forecast;
- Garantir a aderência aos processos de governança, auditoria e segurança da informação;
- Identificar oportunidades de expansão, renovação e agregação de valor aos contratos;
- Apoiar o time comercial em processos de renovação e ampliação de contratos;
- Acompanhar capacidade, disponibilidade e performance dos serviços;
- Elaborar e apresentar dashboards, relatórios executivos e planos de ação.
O que buscamos
Formação
- Ensino superior completo em Tecnologia da Informação, Sistemas de Informação, Ciência da Computação, Gestão de Tecnologia ou áreas correlatas.
Experiência
- Mínimo de 5 anos de experiência em operações de TI, Service Management, gestão de serviços ou gestão de contratos;
- Experiência na gestão de clientes corporativos de médio e grande porte;
- Vivência em ambientes de outsourcing e serviços gerenciados de TI;
- Experiência conduzindo reuniões executivas e apresentações para clientes;
- Experiência com indicadores operacionais e financeiros;
- Vivência em processos de transição e transformação de serviços;
- Experiência em negociação, gestão de conflitos e situações de crise.
Conhecimentos técnicos
- ITIL v4 e Gestão de Serviços de TI;
- Governança de TI;
- Gestão de contratos e fornecedores;
- Gestão financeira de serviços;
- SLAs, OLAs e KPIs;
- Gestão de Incidentes, Problemas, Mudanças e Requisições;
- Service Management;
- Gestão de Projetos;
- Ambientes de Infraestrutura, Cloud e Segurança da Informação;
- Ferramentas ITSM;
- Dashboards e relatórios executivos;
- Gestão de riscos;
- Gestão de processos e melhoria contínua.
Certificações que agregam valor
- ITIL Foundation / ITIL Managing Professional;
- PMP ou CAPM;
- Scrum Master;
- COBIT Foundation;
- ISO 20000 Foundation;
- ISO 27001 Foundation;
- Certificações em Cloud — Microsoft Azure, AWS ou Google Cloud;
- Certificações em Customer Success ou Gestão de Serviços.
O seu jeito de trabalhar
- Comunicação executiva e excelente relacionamento interpessoal;
- Capacidade de liderança e influência;
- Habilidade de negociação e gestão de conflitos;
- Visão estratégica e orientação para resultados;
- Forte foco na experiência do cliente;
- Pensamento analítico e capacidade de tomada de decisão;
- Organização e capacidade de gerenciar prioridades;
- Resiliência para atuar em cenários de pressão e mudança;
- Senso de dono, proatividade e atitude consultiva;
- Capacidade de transformar problemas em oportunidades de melhoria.
Como medimos o sucesso nessa posição?
Seu impacto será acompanhado por indicadores que refletem tanto a experiência do cliente quanto a eficiência e sustentabilidade dos serviços.
Cliente e relacionamento
- CSAT e NPS;
- Índice de renovação contratual;
- Reclamações e escalonamentos.
Operação
- Cumprimento de SLA e OLA;
- Disponibilidade dos serviços;
- MTTR;
- Incidentes críticos;
- Backlog operacional.
Gestão financeira
- Margem dos contratos;
- Receita recorrente;
- Controle orçamentário;
- Forecast financeiro;
- Eficiência operacional.
Governança e evolução
- Execução dos planos de ação;
- Redução de riscos operacionais;
- Aderência aos processos de governança;
- Cumprimento dos compromissos assumidos nas reuniões de serviço.
Por que essa posição é importante?
Porque você não estará apenas gerenciando serviços. Você estará ajudando a construir relações de longo prazo com clientes, garantindo que a tecnologia entregue valor para o negócio e liderando a evolução contínua dos serviços.
Se você gosta de resolver problemas, conectar pessoas, tomar decisões e transformar a experiência do cliente, queremos conhecer você.
Seu próximo desafio pode estar aqui.