A complete application in a minute
Tailored resume and cover letter, ready to send.
JDREL, líder em soluções contábeis, busca consultor(a) Domínio para implantar módulos, treinar equipes e acompanhar clientes até a plena operação. Atenderá escritórios já clientes, com visão geral dos módulos e a necessidade de personalizar configurações para cada escritório.
O profissional atuará na implementação de Folha, Escrita Fiscal, Contabilidade (incluindo Lalur e Patrimônio) e Onvio, além de orientar sobre produtos periféricos. CNH ativa e disponibilidade para viagens são desejáveis.
Vem fazer parte da JDREL!
Você conhece o sistema Domínio e gosta de colocar o sistema para funcionar de verdade na rotina do cliente? Essa vaga é para você.
Há mais de 20 anos somos revenda modelo da Thomson Reuters. Como Consultor(a), você atende escritórios que já são nossos clientes e estão dando um próximo passo: começar a usar um módulo novo, adotar o Onvio ou outros produtos, ou reorganizar a forma como usam o sistema.
Você configura, treina a equipe e acompanha até tudo estar rodando, sendo a referência técnica desses clientes.
Por que essa vaga é diferente:
O seu dia a dia:
O que você precisa ter:
O que brilharia nossos olhos:
O que oferecemos:
Remuneração fixa;
Horário de trabalho: De segunda a sexta, das 08h às 17h30min (Intervalo de 1h30min);
Modalidade: Efetivo/CLT;
Local de trabalho: Cuiabá - MT.
Além de crescimento e muito aprendizado, oferecemos os seguintes benefícios:
Oferecemos um pacote abrangente debenefíciosno valor de R$1.840,00, projetado para atender às diversas necessidades individuais:
Vale-Refeição: Parte do nosso pacote de benefícios inclui um subsídio para suaalimentação, garantindo que você tenha a energia necessária para realizar suas tarefas diárias com toda a dedicação;
Flexibilidade: Oferecemos a flexibilidade de personalizar uma parte dos seus benefícios. Você pode escolher entre:vale-alimentação,vale-transporte,vale-combustível,vale-cultura,plano odontológicoeplano de saúde;
Além dos benefícios mencionados acima, oferecemos uma série deações destinadas a apoiar sua saúde física, mental e emocional.
Seguro de vida;
Convênio com SESC;
Possibilidade real de crescimento dentro da empresa, tanto financeira quanto pessoalmente. Temos uma forte política de crescimento individual baseada na autorresponsabilidade;
Na nossa sede você encontra:
Open Café
Área de jogos
Área gourmet
Sala de descanso
Incentivo a leitura
Sobre o nosso processo seletivo:
Nosso processo é simples e direto! Cada currículo é analisado e entraremos em contato com as pessoas candidatas que estiverem mais alinhadas com a vaga. Após o cadastro, mapeamento e a triagem, você passará por uma entrevista com o nosso time de gestão de pessoas e, após, uma entrevista com o gestor da área.