BUSINESS PARTNER JR

Stefanini Brasil; Santos; On-site; BRL 60,000 - 90,000; Full time

Benefits offered by this job

Vale-alimentação

Vale-refeição

Desconto em cursos

Academia Stefanini

Mentoring

Assistência médica

Assistência odontológica

Clube de viagens

Convênio para pets

Job summary

A Stefanini Brasil está em busca de profissional para atuar na área de RH, com foco em subsistemas de RH, SAP (RH) e SuccessFactors, além de Power BI e Office 365.

Você apoiará o BP na execução de atividades operacionais, gestão de talentes, custos de pessoal, treinamento e desenvolvimento, e iniciativas de clima organizacional e DE&I. Também oferecerá atendimento consultivo aos colaboradores.

Qualifications

• Experiência com subsistemas de RH e vivência em rotinas de administração de pessoal e departamento pessoal.
• Formação superior completa.
• Domínio do Pacote Office 365 (nível intermediário/avançado).
• Conhecimento nos sistemas SAP (módulo de RH) e SuccessFactors.
• Familiaridade com ferramentas de visualização de dados, como o Power BI.
• Perfil analítico, organizado e com facilidade para transitar entre diferentes processos.

Responsibilities

• Suporte ao Negócio: Apoiar o BP na execução de atividades operacionais e acompanhamento de indicadores.
• Gestão de Talentos: Operacionalizar processos de Seleção, Sucessão (especialistas e gestores), Treinamento e Desenvolvimento (T&D) e Gestão de Desempenho.
• Gestão de Pessoal e Custos: Monitorar o quadro de efetivo, custos de pessoal e rotinas de estágio.
• Cultura e Engajamento: Apoiar iniciativas de Clima Organizacional, Diversidade, Equidade & Inclusão (DE&I) e programas de reconhecimento.
• Atendimento: Realizar o suporte consultivo aos colaboradores sob demanda da área.

Skills

Análise de dados

Organização

Transição entre processos

Education

Formação superior completa

Tools

Office 365

SAP (módulo RH)

SuccessFactors

Power BI

Job description

• Conhecimento nos sistemas SAP (módulo de RH) e SuccessFactors.

Descrição da vaga

No Grupo Stefanini, acreditamos no poder da colaboração. Co-criamos soluções inovadoras em parceria com nossos clientes, combinando tecnologia de ponta, inteligência artificial e a criatividade humana. Estamos na vanguarda da resolução de problemas de negócios, proporcionando impacto real em escala global.

Ao se juntar à Stefanini, você se torna parte de uma jornada global de transformação. Estamos empenhados em criar impacto positivo não apenas nos negócios, mas também na vida de nossos colaboradores. Se você procura uma oportunidade de crescimento profissional em uma empresa que valoriza inovação, respeito, autonomia e parceria, você encontra aqui!

Junte-se a nós e seja parte da mudança!

Responsabilidades e atribuições

• Suporte ao Negócio: Apoiar o BP na execução de atividades operacionais e acompanhamento de indicadores.
• Gestão de Talentos: Operacionalizar processos de Seleção, Sucessão (especialistas e gestores), Treinamento e Desenvolvimento (T&D) e Gestão de Desempenho.
• Gestão de Pessoal e Custos: Monitorar o quadro de efetivo, custos de pessoal e rotinas de estágio.
• Cultura e Engajamento: Apoiar iniciativas de Clima Organizacional, Diversidade, Equidade & Inclusão (DE&I) e programas de reconhecimento.
• Atendimento: Realizar o suporte consultivo aos colaboradores sob demanda da área.

Requisitos e qualificações

• Experiência com subsistemas de RH e vivência em rotinas de administração de pessoal e departamento pessoal.
• Formação superior completa
• Domínio do Pacote Office 365 (nível intermediário/avançado).
• Conhecimento nos sistemas SAP (módulo de RH) e SuccessFactors.
• Familiaridade com ferramentas de visualização de dados, como o Power BI.
• Perfil analítico, organizado e com facilidade para transitar entre diferentes processos.

Informações adicionais

• Vale-alimentação ou vale-refeição;
• Desconto em cursos, universidades e instituições de idiomas;
• Academia Stefanini — plataforma com cursos on-line, gratuitos, atualizados e com certificado;
• Mentoring;
• Clube de vantagens para consultas e exames;
• Assistência médica;
• Assistência odontológica;
• Clube de vantagens e descontos nos melhores estabelecimentos;
• Clube de viagens;
• Convênio para pets.

Etapas do processo

• Cadastro
• Entrevista Inteligente
• Mapeamento Comportamental
• Entrevista Comportamental
• Entrevista Cliente
• Contratação

Stefanini: Acreditar para Cocriar

No Grupo Stefanini, acreditamos que o futuro não acontece sozinho: ele é construído por pessoas que têm atitude para transformar ideias em realidade. Há quase 40 anos, conectamos tecnologia, inovação e talento para criar soluções que transformam negócios e impactam pessoas.

Somos um dos maiores ecossistemas de tecnologia da América Latina, com mais de 35 mil pessoas em mais de 40 países. Ao longo dessa jornada, evoluímos constantemente — e seguimos acreditando que são as nossas pessoas que fazem essa transformação acontecer.

Nosso jeito de ser é guiado por cinco Atitudes Empreendedoras, que fazem parte do nosso DNA e orientam a forma como trabalhamos e construímos o futuro juntos:

Comprometimento com o cliente — entendemos o que realmente importa e buscamos soluções com excelência e propósito.

Liderança pelo exemplo — agimos com ética, coerência e protagonismo, fazendo da nossa atitude um exemplo para quem está ao nosso lado.

Respeito pelas pessoas — valorizamos diferentes perspectivas, cultivamos diálogos abertos e contribuímos para o crescimento uns dos outros.

Coragem para inovar — questionamos o convencional, propomos soluções e temos iniciativa para transformar desafios em novas possibilidades.

Humildade para aprender — reconhecemos que nunca partimos do zero, aprendemos uns com os outros e sabemos que grandes conquistas não são construídas sozinhas.

Mais do que competências técnicas, buscamos pessoas que se identifiquem com esse jeito de fazer acontecer. Pessoas que tenham vontade de aprender, coragem para inovar, respeito para construir junto e atitude para transformar.

Quer conhecer mais sobre o Grupo Stefanini, nossa cultura e as pessoas que fazem parte dessa história?

Assista ao nosso vídeo institucional e venha construir o futuro com a gente!