Auxiliar De Rh Generalista (Temporário)

Kpmg Brazil

São Paulo

Remoto

BRL 67.000 - 112.000

Tempo integral

Há 2 dias
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Benefícios oferecidos por esta vaga

Salário competitivo
Plano de saúde e odontológico
Vale-refeição ou alimentação
Desenvolvimento profissional
Remoto total
PLR (política interna)
Horário flexível

Resumo da vaga

Placements24 está recrutando um Especialista em Recursos Humanos para atuar de forma remota, com atuação nacional no Brasil. O profissional será responsável por todo o ciclo de vida do colaborador, recrutamento, onboarding, desenvolvimento, remuneração e conformidade, promovendo uma cultura engajada.

Buscamos alguém com formação em Psicologia, Administração ou RH, experiência sólida em RH, HRIS e recrutamento online, além de inglês intermediário/avançado como diferencial.

Qualificações

  • Graduação completa em Psicologia, Administração, Gestão de RH ou áreas correlatas.
  • Experiência comprovada como Especialista em Recursos Humanos, com forte atuação em recrutamento e seleção, T&D, e remuneração.
  • Conhecimento da legislação trabalhista brasileira.
  • Excelentes habilidades de comunicação, interpessoais e negociação.
  • Capacidade de trabalhar de forma autônoma, organizada e com foco em resultados em um ambiente remoto.
  • Experiência com HRIS e ferramentas de recrutamento online.
  • Inglês intermediário/avançado será um diferencial.
  • Residência em território nacional e disponibilidade para atuar em regime remoto.

Responsabilidades

  • Gerenciar todo o ciclo de vida do colaborador, desde o recrutamento e seleção até o desligamento.
  • Desenvolver e implementar estratégias de atração e retenção de talentos, alinhadas aos objetivos do negócio.
  • Conduzir processos de onboarding, garantindo uma integração fluida e eficaz para novos membros da equipe.
  • Criar e executar programas de desenvolvimento profissional e treinamento, focando no crescimento contínuo dos colaboradores.
  • Administrar políticas de remuneração e benefícios, assegurando competitividade e equidade.
  • Atuar como ponto de contato para questões trabalhistas e de conformidade, garantindo o cumprimento das leis e regulamentações.
  • Promover iniciativas de cultura organizacional e engajamento, fortalecendo os valores da empresa.
  • Colaborar com os gestores para identificar necessidades de pessoal e planejar o desenvolvimento de equipes.
  • Gerenciar sistemas de RH e bancos de dados, assegurando a precisão das informações.
  • Participar ativamente na definição e acompanhamento de métricas de RH para avaliação de desempenho e eficiência.

Conhecimentos

Recrutamento e seleção
Desenvolvimento organizacional
Comunicação interpessoal
Gestão de pessoas

Formação

Graduação completa em Psicologia, Administração, Gestão de RH

Ferramentas

HRIS
Recrutamento online

Descrição da vaga

  • Empregos para Auxiliar de rh generalista tempo...
Especialista em Recursos Humanos - Remoto

14000-000 Ribeirão Preto / Remoto Placements24

Trabalho visualizado

Descrição Do Trabalho

About the Role Nosso cliente, uma empresa inovadora em expansão, busca um(a) Especialista em Recursos Humanos proativo(a) e experiente para integrar sua equipe. Esta é uma oportunidade única para um(a) profissional dedicado(a) a moldar a cultura organizacional e impulsionar o crescimento, atuando em um ambiente de trabalho totalmente remoto e colaborativo. Se você é apaixonado(a) por pessoas, desenvolvimento organizacional e tem um olhar estratégico para as práticas de RH, esta vaga em Ribeirão Preto, São Paulo, é para você. Valorizamos a autonomia, a iniciativa e a capacidade de adaptação às dinâmicas do trabalho remoto, garantindo que todos os colaboradores se sintam engajados e apoiados, independentemente da sua localização física. Sua contribuição será fundamental para atrair, desenvolver e reter talentos excepcionais, promovendo um ambiente de trabalho positivo e produtivo.

  • Gerenciar todo o ciclo de vida do colaborador, desde o recrutamento e seleção até o desligamento.
  • Desenvolver e implementar estratégias de atração e retenção de talentos, alinhadas aos objetivos do negócio.
  • Conduzir processos de onboarding, garantindo uma integração fluida e eficaz para novos membros da equipe.
  • Criar e executar programas de desenvolvimento profissional e treinamento, focando no crescimento contínuo dos colaboradores.
  • Administrar políticas de remuneração e benefícios, assegurando competitividade e equidade.
  • Atuar como ponto de contato para questões trabalhistas e de conformidade, garantindo o cumprimento das leis e regulamentações.
  • Promover iniciativas de cultura organizacional e engajamento, fortalecendo os valores da empresa.
  • Colaborar com os gestores para identificar necessidades de pessoal e planejar o desenvolvimento de equipes.
  • Gerenciar sistemas de RH e bancos de dados, assegurando a precisão das informações.
  • Participar ativamente na definição e acompanhamento de métricas de RH para avaliação de desempenho e eficiência.

Requirements

  • Graduação completa em Psicologia, Administração, Gestão de RH ou áreas correlatas.
  • Experiência comprovada como Especialista em Recursos Humanos, com forte atuação em recrutamento e seleção, T&D, e remuneração.
  • Conhecimento aprofundado da legislação trabalhista brasileira.
  • Excelentes habilidades de comunicação, interpessoais e negociação.
  • Capacidade de trabalhar de forma autônoma, organizada e com foco em resultados em um ambiente remoto.
  • Experiência com sistemas de gestão de RH (HRIS) e ferramentas de recrutamento online.
  • Proatividade, dinamismo e habilidade para gerenciar múltiplos projetos simultaneamente.
  • Inglês intermediário/avançado será um diferencial.
  • Residência em território nacional e disponibilidade para atuar em regime remoto.

Benefits

  • Salário competitivo e compatível com o mercado.
  • Plano de saúde e odontológico abrangente.
  • Vale-refeição ou alimentação.
  • Oportunidades de desenvolvimento profissional e crescimento na carreira.
  • Ambiente de trabalho dinâmico, inclusivo e totalmente remoto.
  • Programas de bem-estar e saúde mental.
  • Participação nos lucros da empresa (PLR), mediante política interna.
  • Flexibilidade de horários para melhor conciliação entre vida pessoal e profissional.

12200000 São José dos Campos / Remoto Placements24

Trabalho visualizado

Descrição Do Trabalho

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