Assistente de RH - Treinamento

Luft Logistics

Cajamar

Vor Ort

BRL 36.000 - 48.000

Vollzeit

14 Tage+

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Zusammenfassung

A Luft Logistics, uma das maiores empresas de logística do Brasil, contrata Assistente de Treinamento e Desenvolvimento para atuar em Cajamar, SP. O profissional realizará onboarding, reciclagens e treinamentos práticos, com forte presença em campo e interface com as operações de Inbound, Outbound e ICQA.

O cargo envolve apoiar rotinas de Treinamento e Desenvolvimento, identificar desvios de processo e propor melhorias, além de realizar auditorias, feedbacks e acompanhamento de performance.

Aufgaben

  • Conduzir onboarding, reciclagens e treinamentos práticos
  • Apoiar a execução das rotinas de Treinamento e Desenvolvimento
  • Atuar em campo junto às operações de Inbound, Outbound e ICQA
  • Identificar desvios de processo e oportunidades de desenvolvimento
  • Realizar auditorias, feedbacks e acompanhamentos de performance
  • Acompanhar indicadores relacionados a treinamento e operação

Jobbeschreibung

A Luft Logistics é uma das maiores empresas de logística do Brasil, atuando desde 1975 com a missão de entregar soluções que conectam empresas às pessoas por meio de serviços de transporte e armazenagem.

Nossos valores nos unem e nossas diferenças nos fortalecem enquanto grupo. Valorizamos a diversidade e somos um time autêntico, colaborativo e mão na massa, independentemente de gênero, etnia, raça, orientação sexual, credo ou deficiência.

Buscamos um(a) profissional para atuar diretamente na capacitação e desenvolvimento dos colaboradores, com forte presença em campo e interface com as operações de Inbound, Outbound e ICQA.

Assistente de Treinamento e Desenvolvimento

Local: Cajamar- SP

Horário: 06:00 ás 18:00

Escala: 3x2

Principais responsabilidades
  • Conduzir onboarding, reciclagens e treinamentos práticos;
  • Apoiar a execução das rotinas de Treinamento e Desenvolvimento;
  • Atuar em campo junto às operações de Inbound, Outbound e ICQA;
  • Identificar desvios de processo e oportunidades de desenvolvimento;
  • Realizar auditorias, feedbacks e acompanhamentos de performance;
  • Acompanhar indicadores relacionados a treinamento e operação;
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