ASSISTENTE DE RH & PROCESSOS

Vaganet; Suzano; On-site; BRL 28,000 - 34,000; Full time

Job summary

BM VAGAS, em parceria com empresa consolidada, anuncia vaga de Assistente de RH & Processos para Suzano.

Você ficará responsável pela gestão de DP, implementação de processos de RH, geração de indicadores e suporte às áreas administrativas. Exige-se ensino médio completo, curso técnico em RH ou Administração, experiência de 2 a 3 anos e disponibilidade para trabalhar presencialmente.

Qualifications

• Ensino médio completo e curso técnico em RH ou Administração ou Gestão de Pessoas.
• Experiência prévia em DP/Recursos Humanos (mínimo 2 a 3 anos) com atuação em processos (admissão/demissão, folha, benefícios, e-social e rotinas trabalhistas).
• Excel intermediário e boa capacidade de análise.

Responsibilities

• Gestão de departamento pessoal: admissões, demissões, folha de pagamento, benefícios, controle de ponto e ponto eletrônico, relatórios legais.
• Implementação e manutenção de processos de RH: mapas de cargos e salários, organograma, descrição de cargos, rotina de integração de novos colaboradores, treinamentos básicos, políticas internas (férias, ponto, faltas, aviso prévio).
• Suporte à equipe administrativa/financeira/produção: interface entre RH e ADM (DP, financeiro, inventário) para demandas relacionadas à equipe.
• Controle de indicadores e relatórios de RH: turnover, absenteísmo, custos de pessoal, produtividade, sugestões de melhoria.
• Apoio ao fundador e à gestão com insights operacionais de pessoas: sugestões para melhoria de clima, retenção, engajamento, produtividade.
• Manter-se atualizado em legislação trabalhista, e-social, compliance garantindo que a empresa atue em conformidade com as leis, normas e portarias.

Skills

Analítico

Detalhista

Boa comunicação

Education

Superior Completo

Ensino médio completo + técnico em RH/ Administração

Tools

Excel

Job description

BM VAGAS em parceria com empresa consolidada no seu segmento seleciona ASSISTENTE DE RH & PROCESSOS para cidade de Suzano.

Responsabilidades

• Gestão de departamento pessoal: admissões, demissões, folha de pagamento, benefícios, controle de ponto e ponto eletrônico, relatórios legais.
• Implementação e manutenção de processos de RH: mapas de cargos e salários, organograma, descrição de cargos, rotina de integração de novos colaboradores, treinamentos básicos, políticas internas (férias, ponto, faltas, aviso prévio).
• Suporte à equipe administrativa/financeira/produção: interface entre RH e ADM (DP, financeiro, inventário) para demandas relacionadas à equipe.
• Controle de indicadores e relatórios de RH: turnover, absenteísmo, custos de pessoal, produtividade, sugestões de melhoria.
• Apoio ao fundador e à gestão com insights operacionais de pessoas: sugestões para melhoria de clima, retenção, engajamento, produtividade.
• Manter-se atualizada/o em legislação trabalhista, e-social, compliance garantindo que a empresa atue em conformidade com as leis, normas e portarias.

Requisitos

• Ensino médio completo e curso técnico em RH ou Administração ou Gestão de Pessoas.
• Experiência prévia em DP/Recursos Humanos (mínimo 2 a 3 anos) que comprove atuação com processos (admissão/demissão, folha, benefícios, e-social e rotinas trabalhistas).
• Excel intermediário (planilhas, relatórios) e boa capacidade de análise.
• Residir ou ter disponibilidade para trabalhar presencialmente em Suzano
• Disponibilidade para participar de treinamento à distância + encontros presenciais pontuais
• Superior Completo
• Analítico e detalhista

Horário

• Segunda à quinta das 07h às 17hrs
• Sexta das 07h às 16h

Informações da vaga

• Salário: R$ 2800.00
• Modalidade: ON-SITE