Assistente De Recursos Humanos

Zaraplast S.A.; São Paulo; Hybrid; BRL 28.000 - 39.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Regime híbrido com dias presenciais

Vale-refeição/alimentação

Plano de saúde e odontológico

Oportunidades de crescimento

Zusammenfassung

A Zaraplast S.A. busca um(a) Assistente de Recursos Humanos proativo(a) e organizado(a) para integrar a equipe em Campinas, em modelo de trabalho híbrido.

O(a) profissional apoiará recrutamento, admissão, treinamento e desenvolvimento, atuando de forma integrada com as áreas de RH. O candidato ideal possui experiência prévia em RH, ensino médio completo, e diferencial para quem está cursando ou já concluiu RH, Administração ou Psicologia, além de familiaridade com rotinas de admissão, demissão e

Qualifikationen

• Experiência prévia em atividades de Recursos Humanos.
• Ensino Médio completo; cursando ou completo em RH, Administração ou Psicologia será um diferencial.
• Conhecimento das rotinas de admissão e demissão e familiaridade com Pacote Office.

Aufgaben

• Apoiar nos processos de recrutamento e seleção, divulgação de vagas e triagem de currículos.
• Auxiliar na admissão e demissão de funcionários, controle de documentação e benefícios.
• Dar suporte nas rotinas de folha de pagamento e ponto eletrônico.
• Organizar e agendar treinamentos e eventos de desenvolvimento para os colaboradores.
• Manter os prontuários dos funcionários atualizados e organizados.
• Atender e orientar colaboradores sobre políticas e procedimentos internos de RH.

Kenntnisse

Comunicação interpessoal

Organização

Proatividade

Discrição

Ausbildung

Ensino Médio completo

Cursando ou completo RH/ Administração/ Psicologia

Tools

Pacote Office

Sistemas de RH

Jobbeschreibung

Descrição Do Trabalho

Nosso cliente busca um(a) Assistente de Recursos Humanos proativo(a) e organizado(a) para integrar sua equipe em um modelo de trabalho híbrido em Campinas. O(A) profissional será responsável por dar suporte às diversas áreas do RH, incluindo recrutamento e seleção, administração de pessoal, treinamento e desenvolvimento. Esta é uma excelente oportunidade para quem deseja iniciar ou aprofundar sua carreira em RH, atuando em um ambiente corporativo que valoriza o desenvolvimento de colaboradores e oferece flexibilidade.

Principais Responsabilidades

• Apoiar nos processos de recrutamento e seleção, divulgação de vagas e triagem de currículos.
• Auxiliar na admissão e demissão de funcionários, controle de documentação e benefícios.
• Dar suporte nas rotinas de folha de pagamento e ponto eletrônico.
• Organizar e agendar treinamentos e eventos de desenvolvimento para os colaboradores.
• Manter os prontuários dos funcionários atualizados e organizados.
• Atender e orientar colaboradores sobre políticas e procedimentos internos de RH.

Requisitos

• Experiência prévia em atividades de Recursos Humanos.
• Ensino Médio completo; cursando ou completo em RH, Administração ou Psicologia será um diferencial.
• Conhecimento das rotinas de admissão e demissão.
• Familiaridade com sistemas de RH e Pacote Office.
• Boa comunicação interpessoal e habilidade para lidar com pessoas.
• Organização, discrição e proatividade são essenciais.

Benefícios

• Salário compatível com a função.
• Regime de trabalho híbrido, com dias presenciais e flexibilidade para home office.
• Vale-refeição ou alimentação.
• Plano de saúde e odontológico.
• Oportunidades de crescimento e desenvolvimento na área de RH.