Assistente de Recursos Humanos (São Paulo)

Cartão de TODOS; São Paulo; Presencial; BRL 22 000 - 30 000; Tempo integral

Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

Vale-transporte

Cesta de assiduidade

Vale Alimentação

Day Off Aniversário

Cursos profissionalizantes

Cartão de Todos (isenção de mensalidad

Café da manhã

Resumo da oferta

Cartão de TODOS busca Assistente de Recursos Humanos (Pessoas e Cultura) em São Paulo para atuar de forma estratégica com gestão, promovendo desenvolvimento, engajamento e cultura organizacional. Será responsável por recrutamento, onboarding, treinamentos, PDI e desenvolvimento de lideranças.

Você acompanhará indicadores de RH, ações de endomarketing, clima e apoio às rotinas de Departamento Pessoal, com conformidade LGPD. Excelente comunicação e proatividade são essenciais.

Qualificações

• Formação superior em RH, Administração, Psicologia ou áreas correlatas.
• Experiência em atração, recrutamento e seleção.
• Conhecimentos em treinamento, PDI e desenvolvimento de lideranças.
• Familiaridade com clima organizacional, engajamento, onboarding e offboarding.

Responsabilidades

• Conduzir recrutamento para selecionar candidatos com perfil técnico, comportamental e cultural.
• Conduzir onboarding e integração de novos colaboradores.
• Estruturar treinamentos e mapear necessidades de capacitação.
• Acompanhar período de experiência e avaliação de desempenho.
• Apoiar desenvolvimento de lideranças e boas práticas de gestão de pessoas.
• Promover ações de endomarketing e cultura organizacional.
• Monitorar clima organizacional e engajamento dos colaboradores.
• Auxiliar rotinas de DP, controle de ponto e benefícios.

Conhecimentos

Recrutamento e seleção

Onboarding

Treinamento e PDI

Clima organizacional

Endomarketing

Comunicação

Gestão de pessoas

Formação académica

Graduação em RH/Admin/Psicologia

Ferramentas

Pacote Office/Google Sheets

Descrição da oferta de emprego

Descrição Da Vaga

Buscamos um(a) Assistente de Recursos Humanos (Pessoas e Cultura) para atuar de forma estratégica junto à gestão, promovendo desenvolvimento, engajamento e fortalecimento da cultura organizacional. O profissional será responsável por conduzir processos de recrutamento e seleção, onboarding, estruturar treinamentos, PDI e desenvolvimento de lideranças, acompanhar indicadores e métricas de RH, promover ações de endomarketing e cultura organizacional e apoiar as rotinas de Departamento Pessoal, atuando em constante alinhamento com a gestão da unidade.

Responsabilidades e Atribuições

• Conduzir processos de recrutamento e seleção, garantindo o melhor perfil técnico, comportamental e cultural para cada posição;
• Realizar as atividades de onboarding, integrando novos colaboradores à empresa;
• Estruturar treinamentos, mapeando necessidades de programas de capacitação e desenvolvimento pessoal;
• Realizar o acompanhamento do período de experiência dos colaboradores, com avaliação de desempenho;
• Contribuir para o desenvolvimento de lideranças, orientando gestores nas melhores práticas de gestão de pessoas;
• Promover ações de endomarketing, comunicação interna e cultura organizacional;
• Monitorar o clima organizacional, contribuindo para o engajamento dos colaboradores;
• Apoiar as rotinas de Departamento Pessoal, como gestão de ponto e envio de apontamentos para recarga de benefícios, inclusão/exclusão do plano de saúde, entre outros;
• Cumprir e Auxiliar a Disseminação Das Políticas e Procedimentos De Segurança Da Informação, Conforme LGPD - Lei Geral De Proteção De Dados, Por Meio Do Uso Correto De Seus Acessos e De Dispositivos Tecnológicos Disponibilizados Pela Cartão De TODOS.

Requisitos e Qualificações

• Ensino superior completo ou em andamento em Gestão de Recursos Humanos, Administração, Psicologia, Gestão de Pessoas ou áreas correlatas;
• Experiência em atração, recrutamento e seleção;
• Conhecimentos em treinamento, desenvolvimento e PDI;
• Conhecimentos em clima organizacional, engajamento, onboarding e offboarding;
• Conhecimento em legislação trabalhista;
• Habilidade com Pacote Office/Google Sheets;
• Bom relacionamento com a equipe e boa comunicação;
• Perfil proativo, analítico e organizado;
• Foco em resultados;
• Pensamento crítico;
• Resolução de problemas.

Remuneração & Benefícios

• Salário R$ 2.300,00
• Vale-transporte
• Cesta de assiduidade (R$120,00)
• Vale Alimentação R$31,00 p/ dia
• Day Off Aniversário
• Plataforma de cursos profissionalizantes
• Cartão de Todos (isenção de mensalidade)
• Café da manhã na empresa