Assistente de Recursos Humanos Pleno

Gioppo & Conti; Santos; On-site; BRL 39,000 - 78,000; Full time

Benefits offered by this job

TotalPass

Telemedicina

Vale Refeição R$29/dia

Vale Transporte

Job summary

Gioppo & Conti procura um profissional para atuar na Supervisão de RH, cuidando de demandas de RH e Departamento Pessoal com autonomia, desde admissão até desligamento, com foco em entregas rápidas e eficientes.

Você vai acompanhar o onboarding, recrutamento e seleção, além de gerenciar benefícios, controle de ponto e documentação, apoiando projetos estratégicos da área.

Qualifications

• Ensino superior completo ou em andamento em Recursos Humanos, Administração, Psicologia ou áreas afins.
• Pelo menos 2 anos de experiência em rotinas de RH e DP.
• Conhecimento de legislação trabalhista (CLT) e das rotinas de DP: admissão, desligamento, férias, ponto e benefícios.
• Excel intermediário.

Responsibilities

• Cuidar do ponto eletrônico: tratar marcações, corrigir inconsistências, controlar banco de horas e fazer o fechamento mensal
• Organizar e manter os arquivos e prontuários de colaboradores, físicos e digitais
• Manter os sistemas internos de RH atualizados
• Levantar e controlar a documentação de admissão, desligamento e manutenção contratual (CLT e PJ)
• Acompanhar todo o onboarding, da integração ao fim do período de experiência
• Atuar em todas as etapas de Recrutamento e Seleção: divulgação, triagem, entrevistas, retorno aos candidatos e indicadores
• Acompanhar os benefícios: inclusões, exclusões, conferência de faturas e atendimento aos colaboradores
• Apoiar o Endomarketing: planejar e executar ações e eventos internos
• Dar suporte direto à Supervisão de RH em projetos e demandas estratégicas

Education

Ensino superior completo ou em andamento em Recursos Humanos, Administração, Psicologia ou áreas afins

Job description

Sobre a vaga

Você vai trabalhar direto com a Supervisão de RH e cuidar das demandas de RH e Departamento Pessoal do começo ao fim, com autonomia. Procuramos alguém que conheça bem as rotinas, perceba o que precisa ser feito e resolva antes de alguém pedir.

Suas responsabilidades

• Cuidar do ponto eletrônico: tratar marcações, corrigir inconsistências, controlar banco de horas e fazer o fechamento mensal
• Organizar e manter os arquivos e prontuários de colaboradores, físicos e digitais
• Manter os sistemas internos de RH atualizados
• Levantar e controlar a documentação de admissão, desligamento e manutenção contratual (CLT e PJ)
• Acompanhar todo o onboarding, da integração ao fim do período de experiência
• Atuar em todas as etapas de Recrutamento e Seleção: divulgação, triagem, entrevistas, retorno aos candidatos e indicadores
• Acompanhar os benefícios: inclusões, exclusões, conferência de faturas e atendimento aos colaboradores
• Apoiar o Endomarketing: planejar e executar ações e eventos internos
• Dar suporte direto à Supervisão de RH em projetos e demandas estratégicas

O que buscamos

• Ensino superior completo ou em andamento em Recursos Humanos, Administração, Psicologia ou áreas afins
• Pelo menos 2 anos de experiência em rotinas de RH e DP
• Conhecimento de legislação trabalhista (CLT) e das rotinas de DP: admissão, desligamento, férias, ponto e benefícios
• Excel intermediário
• Experiência com sistemas de ponto eletrônico e de RH

Perfil comportamental

• Proatividade: você se antecipa às demandas
• Mão na massa: rapidez e foco em entrega
• Raciocínio lógico e capacidade analítica
• Iniciativa e protagonismo para assumir responsabilidades e tomar decisões
• Organização e atenção aos detalhes

Oferecemos:

• Vaga CLT
• TotalPass
• Telemedicina
• Vale Refeição R$29/dia
• Vale Transporte