Assistente de Recrutamento e Seleção

Grupo DB

São José dos Pinhais

Presencial

BRL 28 000 - 45 000

Tempo integral

14 dias+
Gerador de candidaturas

Uma candidatura feita para esta oferta — um currículo e uma carta de apresentação personalizados que vão ao encontro do anúncio.

Ultrapassa os filtros ATS

Resumo da oferta

Grupo DB procura profissional para atuar no recrutamento de vagas operacionais e administrativas. Você conduzirá divulgação de vagas, triagem de candidatos e entrevistas, alinhando o perfil com gestores e acompanhando todas as etapas.

Além disso, apoiará a aplicação de testes, atualizará indicadores de recrutamento e manterá o banco de talentos ativo, com organização de planilhas e sistemas.

Qualificações

  • Experiência prévia com recrutamento e seleção.
  • Ensino superior cursando ou completo em administração, psicologia, gestão de pessoas ou similares.
  • Conhecimento em pacote Office.
  • Condução de processos seletivos para vagas operacionais e administrativas (divulgação, triagem e entrevistas).
  • Controle de indicadores de recrutamento (tempo de vaga, volume de candidatos, status dos processos).
  • Organização de banco de talentos e atualização de sistemas/planilhas.

Responsabilidades

  • Conduzir processos seletivos para vagas operacionais e administrativas (divulgação, triagem e entrevistas).
  • Alinhar o perfil com gestores e acompanhar as etapas do processo.
  • Aplicar testes e avaliações quando necessário.
  • Atualizar indicadores de recrutamento e manter bancos de talentos.

Conhecimentos

Triagem de candidatos
Entrevistas

Formação académica

Administração/ Psicologia

Ferramentas

Pacote Office

Descrição da oferta de emprego

Condução de processos seletivos para vagas operacionais e administrativas (divulgação, triagem e entrevistas).

Alinhamento de perfil junto aos gestores e acompanhamento das etapas do processo.

Apoio na aplicação de testes e avaliações.

Controle de indicadores de recrutamento (tempo de vaga, volume de candidatos, status dos processos).

Organização de banco de talentos e atualização de sistemas/planilhas.

Ensino superior cursando ou completo em administração, psicologia, gestão de pessoas ou similares.

experiência prévia com recrutamento e seleção.

Conhecimento em pacote office.

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