Analista de RH Sr

PKC Group; Campo Alegre; On-site; BRL 36,000 - 72,000; Full time

Benefits offered by this job

Plano de Saúde

Vale alimentação Sodexo

Convênio com farmácia

Refeitório próprio com alimentação na…

Job summary

A PKC Group busca profissional para atuar na área de folha de pagamento e administração de pessoal. O candidato fará fechamento de remuneração, controle de férias, 13º, encargos e obrigações acessórias, além de coordenar contratações e rescisões com foco na conformidade legal.

Será responsável pela gestão de ponto, benefícios, suporte aos colaboradores e acompanhamento de indicadores de RH, como turnover e absenteísmo. Inglês será um diferencial; ERP Sênior é desejável.

Qualifications

• Inglês será um diferencial.

Responsibilities

• Executar o fechamento da folha, lançamentos de variáveis, cálculo de férias e 13º salário, conferência de encargos e geração de obrigações acessórias (SEFIP/GFIP, Conectividade Social, GRRF, Census Report).
• Coordenar o processo de contratação (cadastro no sistema Sênior, documentação, CTPS e integração) e conduzir o fluxo de rescisões (cálculos rescisórios, guias FGTS, documentações e representação como preposto em homologações e audiências).
• Gestão e apuração do ponto eletrônico via sistema Sênior e administração completa dos benefícios corporativos.
• Acompanhar KPIs da área (turnover, absenteísmo, horas extras, headcount), administrar contratos de estágio e prestar suporte direto aos funcionários para esclarecimento de dúvidas.
• Realizar demais atividades pertinentes ao cargo.

Skills

Pacote Office

Gestão de Benefícios

Contas/folha de pagamento

Education

Ensino superior em Administração

Tools

ERP Sênior

Job description

• Executar o fechamento da folha, lançamentos de variáveis, cálculo de férias e 13º salário, conferência de encargos e geração de obrigações acessórias (SEFIP/GFIP, Conectividade Social, GRRF, Census Report);
• Coordenar o processo de contratação (cadastro no sistema Sênior, documentação, CTPS e integração) e conduzir o fluxo de rescisões (cálculos rescisórios, guias FGTS, documentações e representação como preposto em homologações e audiências);
• Gestão e apuração do ponto eletrônico via sistema Sênior e administração completa dos benefícios corporativos;
• Acompanhar KPIs da área (turnover, absenteísmo, horas extras, headcount), administrar contratos de estágio e prestar suporte direto aos funcionários para esclarecimento de dúvidas.
• Realizar demais atividades pertinentes ao cargo.
• Ensino superior completo em Administração ou áreas afins;
• Atuação com rotinas de folha de pagamento, gestão de Benefícios;
• Pacote Office Intermediário / Avançado;
• Conhecimento legislação trabalhista e previdenciária;
• Atuação frente a processos Trabalhistas;
• Inglês será um diferencial;
• MS Office e ERP Sênior.

O que oferecemos:

• Plano de Saúde;
• Prêmio Assiduidade - Vale alimentação Sodexo;
• Convênio com farmácia;
• Alimentação na empresa subsidiada com refeitório próprio.