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A Triunfo RH Consultoria está recrutando para atuar como Analista de RH em uma empresa em crescimento no segmento de tecnologia. Local: Araranguá, SC. Jornada de segunda a sexta, com sábado intercalado após 3 meses. Salário a combinar; regime CLT.
Perfil desejado: pró-ativo, comunicativo e organizado, com experiência em rotinas de RH como admissões, demissões, folha, ponto e integração. Oportunidade de crescimento para liderança.
Nível: Analista
Cursos de: (Administracao Organizacional/ Administração Financeira / Comunicação / Ética e Cidadania / Prevenção e Saúde / Inclusão Digital (Pacote Office) / Sociologia Empresarial / Direito Empresa/Recursos Humano).
Escolaridade: Graduação – (Administração Organizacional/ Administração Financeira / Comunicação / Ética e Cidadania / Prevenção e Saúde / Inclusão Digital (Pacote Office) / Sociologia Empresarial / Direito Empresa/Recursos Humano). – Completo
Tipo de contrato: CLT
Jornada de trabalho: Segunda a Sexta das 08 ás 18Sabado 08 ás 12
VAGA ABERTA | ANALISTA DE RH
A Triunfo RH Consultoria está em busca de um(a) Analista de Recursos Humanos para atuar em uma empresa em crescimento no segmento de tecnologia.
Local: Araranguá – SC
Horário: Segunda a sexta | Sábado intercalado (após 3 meses)
Salário: A combinar
Perfil ideal: Proativo(a), comunicativo(a) e organizado(a), com experiência em rotinas de RH
Atividades principais:
Admissão, demissão, folha de pagamento, ponto eletrônico, integração, controle de documentos, aplicação de medidas disciplinares e ações internas de engajamento.
Oportunidade real de crescimento para cargo de liderança!
Experiência mínima de 1 ano com rotinas de RH (admissão, demissão, folha, ponto, férias, documentação)
Conhecimento em legislação trabalhista
Domínio em organização de documentos físicos e digitais
Habilidade com sistemas de ponto e controle de folha de pagamento (mesmo que o fechamento seja externo)
Boa comunicação escrita e verbal
Perfil comportamental com foco em proatividade, agilidade e organização
Ensino médio completo (preferencialmente com curso técnico ou superior em andamento/concluído em RH, Administração ou áreas afins)