Analista de Recursos Humanos Júnior | Barueri

G2L LOGÍSTICA; Barueri; Híbrido; BRL 20.000 - 80.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa de logística em Barueri está recrutando um Analista de Administração de Pessoal com foco em gestão de ponto e benefícios. O candidato ideal terá formação em Administração ou Recursos Humanos, com experiência em processos de RH, e deve estar disponível para modelo de trabalho híbrido. A empresa oferece um pacote atrativo de benefícios, incluindo assistência médica e vale refeição.

Serviços

Assistência Médica

Assistência Odontológica

Vale Refeição

Seguro de Vida em Grupo

Licença maternidade e paternidade estendida

TotalPass

Auxílio Farmácia

Programa +Cuidado

Qualificações

• Experiência em processos generalistas de RH.
• Conhecimentos intermediários/avançados em Pacote Office.
• Residir com fácil acesso à Barueri/SP.

Responsabilidades

• Atender e orientar profissionais e lideranças.
• Fazer fechamento do ponto e corrigir falhas.
• apoiar na admissão, férias e desligamento.

Conhecimentos

Gestão de Ponto

Rescisão

Pacote Office

Experiência na função

Formação académica

Superior completo ou cursando em Administração ou Recursos Humanos

Ferramentas

Protheus

Descrição da oferta de emprego

Será responsável por administrar ponto, afastamentos, férias, folha de pagamento, admissões e rescisões, bem como a aquisição, concessão, exclusões dos benefícios em geral, analisando e atendendo às necessidades dos profissionais e da empresa.

Responsabilidades e atribuições

• Atender e orientar os profissionais e lideranças da matriz e unidades;
• Fazer o fechamento do ponto (sistema), corrigindo falhas e orientando os profissionais;
• Acompanhar junto ao TST os afastamentos e retornos da empresa;
• Apoiar nas atividades de admissão, férias, afastamento e desligamento, conforme prazo e procedimentos;
• Contribuir com a desenvolvimento e manutenção das ações e programas de rh;
• Contribuir com a construção das instruções de trabalho relacionadas ao seu setor de trabalho, visando as melhores práticas para a empresa;
• Executar suas atividades de forma a contribuir com os objetivos da qualidade e assegurar a eficácia dos processos do setor;
• Propor análises e melhorias no setor.
  
  
  

Requisitos e qualificações

Competências Técnicas:

• Superior completo ou cursando em Administração, Recursos Humanos e ou áreas correlatas;;
• Experiência na função;
• Conhecimento em Gestão de Ponto, Rescisão e outros processos generalistas de RH;
• Pacote Office intermediário/avançado;
• Desejável ter atuado com sistema Protheus;
• Residir de fácil acesso à região de Barueri/SP;
• Disponibilidade para atuar no modelo de trabalho híbrido 4x1.
  
  
  

Perfil Desejado:

• Segurança em Primeiro Lugar;
• Conectados(as) pelo cliente;
• Diversidade e Inclusão;
• Autorresponsabilidade;
• Mentalidade Empreendedora;
• Resultados Importam.
  
  
  

Informações adicionais

• Assistência Médica;
• Assistência Odontológica;
• Vale Refeição;
• Vale Alimentação;
• Seguro de Vida em Grupo;
• Vale Transporte, Fretado e/ou Vale Combustível (conforme sua opção);
• Licença maternidade e paternidade estendida;
• TotalPass;
• Auxílio Farmácia;
• Programa +Cuidado: assistência profissional e confidencial para problemas pessoais – sem custo.
• PPR.
  
  
  

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