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Pessoa Analista de Recursos Humanos Pleno (Treinamento)

Grupo Carrefour Brasil

Barueri

Híbrido

BRL 20.000 - 80.000

Tempo integral

Há 2 dias
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Resumo da oferta

Uma oportunidade para um(a) Analista de Recursos Humanos Pleno no maior grupo varejista alimentar do Brasil. O profissional atuará em projetos educacionais, desenvolvendo soluções de aprendizagem e gerenciando treinamentos presenciais e online. O papel exige um olhar estratégico e habilidades em facilitação e análise de dados, com a chance de impactar o desenvolvimento de colaboradores em uma empresa reconhecida.

Serviços

Assistência médica e odontológica
PLR (bônus anual)
Vale transporte ou fretado
Programa de Apoio ao Colaborador

Qualificações

  • Experiência anterior em treinamento e desenvolvimento.
  • Vivência na condução de projetos educacionais completos.

Responsabilidades

  • Realizar levantamento de necessidades de treinamento junto aos BPs.
  • Desenvolver propostas de soluções de aprendizagem.
  • Gerenciar plataforma EAD e monitorar eficácia dos treinamentos.

Conhecimentos

Facilitação de Treinamentos
Análise de Dados
Comunicação

Formação académica

Ensino Superior Completo

Ferramentas

Pacote Office

Descrição da oferta de emprego

Pessoa Analista de Recursos Humanos Pleno (Treinamento)

Que tal fazer parte do maior grupo varejista alimentar do país? Estamos em busca de um(a) Analista de Recursos Humanos Pleno para atuar na Unidade de Negócio "Carrefour e Sam’s Club", que conta com cerca de 40 mil colaboradores(as) espalhados por diversos estados do Brasil.

Se gosta de mergulhar em desafios, desenhar jornadas de desenvolvimento e construir soluções que geram impacto real, essa vaga pode ser a sua próxima conquista! Buscamos uma pessoa com olhar estratégico, que una técnica e criatividade para atuar em projetos educacionais do diagnóstico à mensuração de resultados. Alguém com vontade de crescer junto e fazer a diferença no desenvolvimento de pessoas!

Sobre a área

Temos o foco em atender às necessidades de aprendizagem de toda unidade de negócio Varejo (Carrefour e Sam's), com ênfase no desenvolvimento de lideranças de operações, escolas técnicas e áreas administrativas.

Responsabilidades
  1. Realizar levantamento de necessidades de treinamento (LNT) junto aos BPs e áreas clientes;
  2. Desenvolver propostas de soluções de aprendizagem e estratégias educacionais;
  3. Planejar e executar programas de treinamento presencial e online, alinhados à estratégia do negócio;
  4. Desenvolver e adaptar conteúdos didáticos para treinamentos técnicos e comportamentais;
  5. Gerenciar plataforma EAD, incluindo upload de conteúdos, cadastro de participantes e acompanhamento de trilhas de aprendizagem;
  6. Aplicar e facilitar treinamentos para diferentes públicos, desde colaboradores da base até líderes;
  7. Elaborar cronogramas e garantir o cumprimento de prazos de desenvolvimento e entrega;
  8. Monitorar a eficácia dos treinamentos por meio de indicadores e feedbacks, promovendo melhorias contínuas;
  9. Apoiar a implementação de novas metodologias de aprendizagem e acompanhar os resultados.
Requisitos
  • Ensino superior completo em Administração, Psicologia, Pedagogia, Recursos Humanos ou áreas correlatas;
  • Experiência anterior em treinamento e desenvolvimento;
  • Vivência na condução de projetos educacionais completos, do diagnóstico à avaliação de resultados;
  • Pacote Office intermediário/avançado (Excel e PowerPoint);
  • Domínio de técnicas de facilitação de treinamentos presenciais e online;
  • Conhecimento em desenvolvimento de materiais didáticos e uso de ferramentas de EAD;
  • Disponibilidade para atuar em escala híbrida, com presença de 2 a 3 vezes por semana em nosso escritório na região de Barueri e o restante remotamente.
Desejável
  • Vivência com indicadores e análise de dados;
  • Inglês intermediário/avançado;
  • Experiência em empresas do setor de varejo ou segmentos similares.
Informações adicionais
  • Local de trabalho: Barueri, SP;
  • Regime de contratação: Efetivo – CLT;
  • Jornada: Período integral;
  • Nível hierárquico: Analista;
  • Escolaridade mínima: Ensino superior completo.
Benefícios
  • Cartão Sam’s Club com anuidade gratuita;
  • Assistência médica e odontológica;
  • PLR (bônus anual);
  • Benefício Ótica;
  • Vale transporte ou fretado;
  • Programa de Apoio ao Colaborador (PAC), incluindo auxílio farmácia, TotalPass, restaurante no local, previdência privada, licença maternidade/paternidade estendida, desconto em compras com cartão Carrefour, seguro de vida.

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