ANALISTA DE RECURSOS HUMANOS

Pessoalize; São Paulo; Presencial; BRL 30.000 - 60.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa inovadora e em constante crescimento busca um Analista de Recursos Humanos talentoso e dinâmico. Se você é apaixonado por pessoas e processos, esta é a oportunidade ideal para desenvolver sua carreira. O profissional atuará em diversas áreas do RH, incluindo gestão de folha de pagamento, benefícios e processos de admissão. Com um ambiente colaborativo e oportunidades de desenvolvimento profissional, você terá a chance de fazer a diferença e contribuir para um futuro extraordinário. Venha se juntar a uma equipe que valoriza o crescimento e o bem-estar dos colaboradores.

Serviços

Remuneração Competitiva

Desenvolvimento e Crescimento

Ambiente de Trabalho Colaborativo

Vale-transporte

Vale-alimentação

Qualificações

• Experiência prévia na área de Recursos Humanos como generalista.
• Conhecimento em folha de pagamento e gestão de benefícios.

Responsabilidades

• Atuar como generalista, cuidando de todos os processos do setor de RH.
• Realizar cálculos e conferências para garantir a exatidão nos pagamentos.

Conhecimentos

Gestão de Recursos Humanos

Folha de Pagamento

Gestão de Benefícios

Gerenciamento de Banco de Dados

Processos de Admissão

Gestão de Afastamentos

Descrição da oferta de emprego

Estamos em busca de um(a) Analista de Recursos Humanos talentoso(a) e dinâmico(a) para se juntar à nossa equipe. Se você é apaixonado(a) por pessoas e processos, e está em busca de uma nova oportunidade para crescer e desenvolver sua carreira, esta pode ser a vaga perfeita para você!

Responsabilidades:

• Gestão de Recursos Humanos: Atuar como generalista, cuidando de todos os processos e demandas do setor de RH.
• Folha de Pagamento: Realizar cálculos, lançamentos e conferências para garantir pontualidade e exatidão nos pagamentos.
• Benefícios: Gestão de sistemas de benefícios, analisando e administrando planos de saúde, vale-transporte, vale-alimentação, entre outros.
• Banco de Dados: Manter e atualizar o banco de dados de funcionários, garantindo a integridade e confidencialidade das informações.
• Admissão: Conduzir processos de admissão, desde a triagem e seleção de candidatos até a integração de novos colaboradores.
• Afastamento: Gerenciar processos de afastamento, controle de atestados médicos e suporte aos colaboradores afastados.
  
  

Competências Necessárias:

• Experiência prévia na área de Recursos Humanos, atuando como generalista.
• Conhecimento sólido em folha de pagamento e gestão de benefícios.
• Habilidades em gerenciamento de banco de dados e sistemas de RH.
• Capacidade de conduzir processos de admissão e integração de novos colaboradores.
• Experiência na gestão de afastamentos e controle de atestados.
  
  

Benefícios:

• Remuneração Competitiva: Salário compatível com o mercado, refletindo suas habilidades e experiências.
• Desenvolvimento e Crescimento: Oportunidades contínuas de desenvolvimento profissional e pessoal.
• Ambiente de Trabalho Colaborativo: Cultura de colaboração e apoio entre a equipe.
• Benefícios Diversificados: Vale-transporte, vale-alimentação, entre outros.
  
  

Local de trabalho: Rua Frei Caneca 1246, Consolação.

Se você está pronto(a) para fazer parte de uma empresa inovadora e em constante crescimento, candidate-se agora e vamos construir um futuro extraordinário juntos!

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