ANALISTA DE RECRUTAMENTO E SELEÇÃO

Evidencialog; Guarulhos; Presencial; BRL 44 640 - 66 960; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa de recursos humanos procura um profissional para atuar na administração de pessoal em Guarulhos. O trabalho envolve o recrutamento e seleção de candidatos, além de promover treinamento e desenvolvimento. O candidato ideal deve ter experiência em triagem de currículos e aplicação de testes. Este papel é vital para garantir um bom alinhamento entre as necessidades da empresa e as capacidades dos colaboradores, contribuindo para um ambiente de trabalho eficaz e colaborativo.

Qualificações

• Experiência em recrutamento e seleção de candidatos.
• Habilidade em aplicar testes técnicos conforme a função.
• Capacidade de realizar integração de novos colaboradores.

Responsabilidades

• Alinhar perfil junto ao requisitante da vaga.
• Realizar triagem e convocação de candidatos.
• Conduzir o processo admissional.

Conhecimentos

Alinhamento de perfil

Entrevista de candidatos

Administração de relações de trabalho

Descrição da oferta de emprego

Overview

Administração de pessoal e plano de cargos e salários, promover ações de treinamento e de desenvolvimento de pessoal, efetuar processo de recrutamento e seleção, administrar relações de trabalho e coordenar sistemas de avaliação de desempenho, colaborar no desenvolvimento das atividades que mobilizam um conjunto de capacidades comunicativas.

Responsibilities

• Alinhamento de perfil junto ao requisitante da vaga;
• Triagem, convocação e entrevista de candidatos para vagas táticas, operacionais, administrativas e liderança;
• Aplicação de testes técnicos conforme função;
• Processo admissional (solicitação de documentos, encaminhamento de exame medico, recepção e conferência das documentações);
• Conduzir integração de novos colaboradores.