Analista de Departamento Pessoal Pleno

Graal Engenharia; São Paulo; Híbrido; BRL 20.000 - 80.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Graal Engenharia está em busca de um profissional para atuar no Departamento Pessoal, desenvolvendo e gerenciando processos administrativos e de recursos humanos. O candidato ideal deve ter formação em áreas relacionadas e habilidades em sistemas de gestão. Oferecemos um ambiente dinâmico e oportunidades de crescimento profissional contínuo, com modelo híbrido de trabalho.

Serviços

Vale Refeição/Alimentação – R$40,00 por dia

Plano de Saúde Amil – sem custo para dependentes

Plano de Incentivo Educacional

Qualificações

• Ensino Superior Cursando ou Completo em Administração, RH, Ciências Contábeis, Engenharia.
• Conhecimento em Sienge para gerenciamento de folha.
• Excel Avançado - essencial para a função.

Responsabilidades

• Executar o processo admissional, gestão de benefícios e controle de ponto.
• Apoiar na gestão de saúde ocupacional e no controle da folha de pagamento.
• Realizar estudos de mercado sobre benefícios e remuneração.

Conhecimentos

Conhecimento em Sienge

Pacote Office (Excel Avançado)

Formação académica

Ensino Superior Cursando ou Completo em Administração, RH, Ciências Contábeis, Engenharia

Ferramentas

Sistema Nydus

Descrição da oferta de emprego

Job type: Full-time employee Full-time employee

Nós convidamos você a se tornar parte de uma equipe dinâmica e talentosa, onde poderá desenvolver suas habilidades e crescer profissionalmente. Na nossa empresa, valorizamos o trabalho em equipe, a inovação e o compromisso com a excelência. Se você busca um ambiente de trabalho estimulante, com oportunidades de aprendizado contínuo e projetos desafiadores, venha fazer parte do nosso time!

Somos uma construtora e incorporadora com 19 anos de história, movida pelo compromisso de transformar sonhos em realidade. Valorizamos as pessoas acima de tudo, promovendo um ambiente acolhedor e de bem-estar para nossos colaboradores, onde a união e respeito são pilares fundamentais.

Acreditamos que, ao realizar os sonhos de nossos clientes, contribuímos para um mundo melhor, um lar e um sorriso de cada vez.

Deu Match? Então junte-se a nós nessa missão!

Na Graal Engenharia, atuar Departamento Pessoal é cuidar e ajudar os nossos colaboradores! Valorizamos as pessoas, promovemos um ambiente de confiança e garantimos uma jornada profissional sólida e motivadora. Junte-se a nós!"

• Executar o processo admissional (cadastro dos novos colaboradores na folha de pagamento, banco e nas plataformas de benefícios), conferência de documentação e apoiar no agendamento de exames da Matriz;
• Realizar a gestão de todos os benefícios (apuração, validação, compra, distribuição), incluindo prospecção de novos fornecedores e melhorias contínuas nos processos existentes;
• Realizar lançamentos no SIENGE e Banco dos pagamentos da área de Departamento Pessoal (relacionados a salários, tributos, férias, rescisão, sindicatos, benefícios, parcerias, fornecedores, honorários etc.);
• Gerenciar o controle de ponto em geral;
• Apoiar os gestores na gestão do absenteísmo e banco de horas dos colaboradores que realizam o controle de jornada;
• Revisar e executar o controle da folha de pagamento dos PJ’s: controle de notas, adiantamentos, prêmios, incentivos e realização dos pagamentos;
• Apoiar nos pagamentos de prêmios para corretores;
• Realizar a gestão do fornecedor de Saúde Ocupacional, bem como dos exames médicos obrigatórios, afastamentos, acompanhamentos de perícia médica e retorno ao trabalho, prestando suporte à área de Segurança do Trabalho;
• Apoiar os Administrativos de Obras em temas como: admissão, benefícios e Saúde Ocupacional;
• Realizar estudos de mercado para atratividade em relação a benefícios, parcerias e remuneração;
• Atuar de forma ativa na constante atualização dos processos de Cargos e Salários da companhia.
• Ensino Superior Cursando ou Completo em: Administração, RH, Ciências Contábeis, Engenharia.
• Conhecimento em Sienge
• Conhecimento no sistema Nydus é um diferencial;
• Pacote Office (Excel Avançado);
• Vale transporte ou Vale Combustível;
• Vale Refeição/Alimentação – Cartão Flexível : R$40,00 por dia;
• Plano de Saúde Amil – sem custo (Para você e os seus dependentes);
• Plano de Incentivo Educacional (Cursos de Curta e Longa Duração);
• Modelo de Trabalho Hibrido 4 dias presenciais e 1 dia de Home;
• Step 3: Entrevista com o RH 3 Entrevista com o RH
• Step 4: Entrevista com o Gestor 4 Entrevista com o Gestor

Nós convidamos você a se tornar parte de uma equipe dinâmica e talentosa, onde poderá desenvolver suas habilidades e crescer profissionalmente. Na nossa empresa, valorizamos o trabalho em equipe, a inovação e o compromisso com a excelência. Se você busca um ambiente de trabalho estimulante, com oportunidades de aprendizado contínuo e projetos desafiadores, venha fazer parte do nosso time!