HR & Office Lead — Build Processes & Drive Growth

Michael Page (Belgium); Brasschaat; Hybrid; EUR 45,000 - 50,000; Full time

Benefits offered by this job

Kleine tot middelgrote autonomie

Ruimte voor initiatief

Professionele ontwikkelingskansen

Betrokken werkomgeving

Job summary

Michael Page (Belgium) zoekt een HR & Office Manager in Brasschaat. Je bent het centrale aanspreekpunt voor operationele, administratieve en HR-gerelateerde topics, ondersteunt personeelsbeheer, onboarding en HR-processen en draagt bij aan de professionalisering van de organisatie.

Je organiseert evaluaties, teambuildings en interne initiatieven en bewaakt operationele processen. Een sleutelrol met autonomie en ruimte voor initiatief, in een dynamische zorgomgeving.

Qualifications

• Ervaring in office management of vergelijkbare coördinatierolle.
• Ervaring met HR-gerelateerde taken en personeelsopvolging.
• Sterke communicatieve vaardigheden en proactieve werkhouding.

Responsibilities

• Ondersteunt personeelsbeheer en fungeert als eerste aanspreekpunt voor medewerkers.
• Begeleidt onboardingtrajecten en werkt HR-processen uit.
• Organiseert evaluatiemomenten, teambuildings en interne initiatieven.
• Beheert operationele processen en optimaleert procedures.
• Stelt werkinstructies en protocollen op.
• Coördineert administratieve werkzaamheden en bewaakt boekhoudkundige processen met externe partners.
• Ondersteunt eigenaren bij dagelijkse operationele vragen.
• Stimuleert een positieve bedrijfscultuur en samenwerking tussen teams.

Skills

Office management

HR-processen

Onboarding

Administratieve vaardigheden

Communicatie

Tools

MS Office

HR-software

Job description

Michael Page (Belgium) zoekt een HR & Office Manager in Brasschaat. Je bent het centrale aanspreekpunt voor operationele, administratieve en HR-gerelateerde topics, ondersteunt personeelsbeheer, onboarding en HR-processen en draagt bij aan de professionalisering van de organisatie.

Je organiseert evaluaties, teambuildings en interne initiatieven en bewaakt operationele processen. Een sleutelrol met autonomie en ruimte voor initiatief, in een dynamische zorgomgeving.