HR Consultant

Synergie Group; Deinze; On-site; EUR 36,000 - 48,000; Full time

Job summary

Synergie Group zoekt een recruiter die actief talent zoekt en kandidaten leert kennen om hen te koppelen aan passende functies. Je bouwt aan langdurige samenwerking met klanten en zorgt voor een vlotte, grondige administratieve opvolging doorheen het hele traject.

Je combineert menselijke warmte met commerciële drive en HR-ervaring, en je fungeert als betrouwbare schakel tussen kandidaten, klanten en collega's.

Qualifications

• Bachelor- of masterdiploma in business, HR of commercieel gericht.
• Begrip van HR, recruitment, payroll of sales is welkom.
• Frans basiskennis is vereist om Franstalige kandidaten te begeleiden.

Responsibilities

• Actief talent zoeken via LinkedIn, jobsites, sociale media en netwerk.
• Kandidaten leren kennen en hun talenten, ambities en motivatie ontdekken.
• Kandidaten begeleiden naar een job en opvolgen gedurende het traject.
• Klanten adviseren over recruteringsnoden en bouwen aan duurzame samenwerkingen.
• Administratieve opvolging: vacatures publiceren tot contracten en dossiers in orde brengen.

Job description

Krijg jij energie van mensen, gesprekken en de perfecte match maken?
Ben je nieuwsgierig, commercieel ingesteld en hou je ervan om elke dag met iets anders bezig te zijn?

Dan is de job van recruiter iets voor jou!

Hoe ziet jouw dag eruit?

Geen dag is dezelfde. Je schakelt tussen kandidaten, klanten en collega's en zorgt ervoor dat talent en bedrijven elkaar vinden.

• Je speurt actief naar talent via LinkedIn, jobsites, sociale media en je eigen netwerk.
• Je leert kandidaten écht kennen en ontdekt hun talenten, ambities en motivatie.
• Je begeleidt kandidaten naar een job die bij hen past en volgt hen op tijdens hun volledige traject.
• Je adviseert klanten over hun rekruteringsnoden en bouwt aan sterke, duurzame samenwerkingen.
• Je zorgt voor een vlotte administratieve opvolging, van vacatures publiceren tot contracten en dossiers in orde brengen.

Kortom? Als recruiter combineer je het beste van drie werelden: veel menselijk contact, commerciële uitdaging én de nodige afwisseling.
Een job waarin je impact maakt, successen viert en jezelf elke dag verder ontwikkelt.

Wie ben jij?

Je bent een gedreven professional met een passie voor mensen, HR en een commerciële drive.

• Je beschikt over een bachelor- of masterdiploma, bij voorkeur in een business-, commerciële of HR-richting.
  Heb je geen diploma, maar wel relevante ervaring binnen HR, recruitment, talent acquisition, payroll of sales? Dan maken we ook graag kennis.
• Je kijkt verder dan een cv, luistert naar mensen en ontdekt wat hen écht motiveert.
• Je combineert empathie met een commerciële ingesteldheid en weet kandidaten en klanten met elkaar te verbinden.
• Je houdt het hoofd koel op drukke momenten, neemt initiatief en staat stevig in je schoenen.
• Je bent nieuwsgierig, leergierig en brengt een gezonde dosis enthousiasme mee.
• Een basiskennis Frans is vereist om ook Franstalige kandidaten optimaal te kunnen begeleiden.