HR Business Partner

Select Human Resources NV; Turnhout; In loco; EUR 55.000 - 75.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Select Human Resources NV in België zoekt een HR Business Partner die als aanspreekpunt fungeert voor medewerkers en leidinggevenden op verschillende vestigingen. Je combineert operationele HR-ondersteuning met advies en projectwerk.

Je draagt bij aan rekrutering, onboarding, verzuim- en performance-dossiers, talentmanagement en welzijn. Je analyseert HR-data, werkt aan engagement en retentie en bewaakt naleving van arbeidswetgeving en HR-beleid.

Competenze

Mansioni

• Adviseren van leidinggevenden rond HR-gerelateerde vraagstukken.
• Begeleiden van verzuim-, performance- en personeelsdossiers.
• Coördineren van rekrutering en onboarding.
• Ondersteunen van talentmanagement, opleidingen en ontwikkeltrajecten.
• Meewerken aan initiatieven rond engagement, welzijn en retentie.
• Analyseren van HR-data en vertalen naar verbeteracties.
• Deelnemen aan HR-projecten en optimaliseren van HR-processen.
• Waken over een correcte toepassing van arbeidswetgeving en HR-beleid.

Descrizione del lavoro

Als HR Business Partner ben je het aanspreekpunt voor medewerkers en leidinggevenden binnen verschillende vestigingen. Je combineert operationele HR-ondersteuning met advies en projectwerk.

Je verantwoordelijkheden:

• Adviseren van leidinggevenden rond HR-gerelateerde vraagstukken.
• Begeleiden van verzuim-, performance- en personeelsdossiers.
• Coördineren van rekrutering en onboarding.
• Ondersteunen van talentmanagement, opleidingen en ontwikkeltrajecten.
• Meewerken aan initiatieven rond engagement, welzijn en retentie.
• Analyseren van HR-data en vertalen naar verbeteracties.
• Deelnemen aan HR-projecten en optimaliseren van HR-processen.
• Waken over een correcte toepassing van arbeidswetgeving en HR-beleid.