Administratief deskundige Communicatie

Anzegem; Anzegem; On-site; EUR 20,000 - 38,000; Part time

Benefits offered by this job

Relevante ervaring mogelijk

Pendelkostenvergoeding

Hospitalisatieverzekering

Maaltijdcheques

Vakantieregeling

PlusPas korting

Fietsleasing

Pensioenregeling

Job summary

Gemeentebestuur Anzegem zoekt een Administratief Deskundige Communicatie om te zorgen voor heldere en toegankelijke communicatie naar alle doelgroepen. Je redigeert teksten, beheert de website, sociale media en het intranet, en verzorgt het informatieblad Aktiv.

Daarnaast ondersteun en adviseer je diensten in hun communicatiebehoeften, werk je aan communicatieplannen en -campagnes, en volg je de kwaliteit en samenhang van de gemeentelijke communicatie op.

Qualifications

• Sterke digitale vaardigheden en redactie-/Schrijfvaardigheden.
• Ervaring met gemeentelijke communicatie is plus.
• Beheersing van meerdere kanalen: website, sociale media en intranet.
• In staat om zelfstandig te werken en projecten te beheren.
• Kennis van crisiscommunicatie is een plus.

Responsibilities

• Teksten schrijven en redigeren voor diverse kanalen.
• Beheer van gemeentelijke website, sociale media en intranet.
• Redactie Aktiv (informatieblad) en productie van communicatiemateriaal.
• Advies en ondersteuning aan collega’s bij communicatievragen.
• Ontwikkelen van communicatie- en participatieprojecten en campagnes.
• Ondersteunen van evenementen en participatietrajecten.
• Begeleiden interne en externe communicatie en crisiscommunicatie.

Skills

Creatief

Communicatief sterk

Zelfstandig

Initiatief

Organisatorisch

Nauwkeurig

Klantgericht

Collegiaal

Digitaal vaardig

Leergierig

Job description

Als Administratief Deskundige Communicatie sta je mee in voor de interne en externe communicatie van het Gemeentebestuur Anzegem. Je zorgt ervoor dat informatie op een heldere, correcte en toegankelijke manier bij de juiste doelgroepen terechtkomt.

Je staat in voor het creëren, redigeren en verspreiden van communicatie via verschillende kanalen, zoals de gemeentelijke website, sociale media, het informatieblad Aktiv en het intranet. Daarnaast ondersteun en adviseer je de verschillende diensten bij hun communicatiebehoeften, werk je mee aan communicatieplannen en -campagnes en volg je de kwaliteit en samenhang van de gemeentelijke communicatie op.

De functie omvat een gevarieerd takenpakket waarin redactie, digitale communicatie, vormgeving, projectcommunicatie, participatie en ondersteuning bij evenementen en crisiscommunicatie aan bod komen. Je werkt zelfstandig aan toegewezen opdrachten en stemt regelmatig af met collega's en betrokken diensten.

• Je schrijft en redigeert teksten voor diverse communicatiekanalen.
• Je beheert de gemeentelijke website, sociale media en het intranet.
• Je verzorgt de redactie van het gemeentelijk informatieblad Aktiv.
• Je maakt communicatiemateriaal zoals flyers, affiches en brochures.
• Je adviseert en ondersteunt collega's bij communicatievragen.
• Je werkt communicatiecampagnes en projecten uit.
• Je ondersteunt evenementen en participatietrajecten.
• Je verzorgt interne en externe communicatie en ondersteunt crisiscommunicatie.
• Creatief en communicatief sterk.
• Zelfstandig en neemt initiatief.
• Organisatorisch en nauwkeurig.
• Klantgericht en collegiaal.
• Digitaal vaardig en leergierig.

De functie betreft een deeltijdse tewerkstelling (tussen 0,5 en 0,8 VTE) in een contract voor een duidelijk omschreven werk (vermoedelijk tot eind 2030). De functie is gewaardeerd opweddeschaal B1-3. Er wordt een werfreserve aangelegd voor de duur van 1 jaar.

Een sterke digitale vaardigheid is gewenst. Een snelle inzet is een pluspunt.

Laatstejaarsscholieren en studenten krijgentoegang tot de selectieprocedureconform artikel 3.2.3.4. van de lokale rechtspositieregeling.

Wat krijg je van ons? Een job met een tal van voordelen!

• je komt terecht in een aangename en stabiele werkomgeving
• relevante beroepservaring kan in aanmerking worden genomen voor de bepaling van het startloon
• haard- of standplaatstoelage / vakantiegeld / eindejaarstoelage
• terugbetaling van dienstverplaatsingen
• terugbetaling woon-werkverkeer met het openbaar vervoer of met de fiets
• aanvullend pensioenplan (tweede pensioenpijler)
• een gratis hospitalisatieverzekering met gunsttarief voor partner en kinderen
• een gunstige vakantieregeling
• maaltijdcheques van 8 euro per gewerkte dag (na 3 maanden in dienst)
• gratis aansluiting bij GSD-V met een tal van financiële tussenkomsten
• de kortingskaart PlusPas (kortingen op reizen, bioscoop, pretparken, )
• mogelijkheid tot aankoop van een extra-voordelig zwemabonnement
• mogelijkheid tot fietsleasing

De selectieprocedure bestaat uit een schriftelijk en mondeling gedeelte (zie infobundel voor de data en meer detailinformatie). De kandidaten moeten minstens 50% behalen op elk examengedeelte om te slagen. De kandidaten die slagen op het schriftelijk gedeelte, gaan door naar het mondeling gedeelte.