Verkaufsmitarbeiter für Shop in Teilzeit

Hofer Philipp Personal GmbH; Fängen; On-site; EUR 13,000 - 16,000; Part time

Benefits offered by this job

Jobrad

Mitarbeiterrabatt

Schulungs- und Weiterbildungs-m"öß

Unbefristeter Arbeitsvertrag

Familiäres Team

Job summary

Hofer Personal GmbH sucht ab sofort eine/n Verkaufsmitarbeiter/in für einen Shop in Dornbirn in Teilzeit (m/w/d). Du berätst Kunden, führst Kassaführung und Verkaufstätigkeiten aus, empfiehlst Produkte und sorgst für Frische- und Qualitätskontrollen.

Du arbeitest eigenverantwortlich im 2-köpfigen Team und profitierst von Weiterbildungsmöglichkeiten, Jobrad und Mitarbeiterrabatt. Das Einstiegsgehalt liegt zwischen 1.200 und 1.400 Euro netto pro Monat, abhängig von Erfahrung und Qualifikation;

Qualifications

• Erfahrung in Kassaführung (Kassaabschluss etc.)
• Kommunikationstalent
• Abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel oder Gastgewerbe
• Höfliches und zuvorkommendes Auftreten im Kundenkontakt
• Gute Deutschkenntnisse
• Spaß am Kochen und Arbeit mit Lebensmitteln
• Kreativität und Gespür für ansprechendes Gestalten
• Einsatzbereitschaft und Eigeninitiative
• Organisationstalent, Genauigkeit und Verantwortungsbewusstsein

Responsibilities

• Empfang der Kunden, Beratung und Verkauf
• Kassier- und Verkaufstätigkeiten
• Empfehlung der Produkte
• Frische- und Qualitätskontrolle
• Allgemeine Bürotätigkeiten
• telefonische Bestellungen und das Erfassen von Bestellungen
• Eigenverantwortliche Tätigkeit - Team von 2 Leuten

Skills

Kassaführung

Kundenberatung

Kundenkontakt

Deutschkenntnisse

Kochen/Lebensmittel

Kreativität

Eigeninitiative

Organisation

Education

Ausbildung im Einzelhandel oder Gastronomie

Job description

Dist verantwortungsbewusst und in Dir steckt ein kommunikatives Verkaufstalent?

Wir suchen ab sofort :

Verkaufsmitarbeiter für Shop in Teilzeit m/w/dArbeitsort: Dornbirn

Bei Hofer Personal zu sein, heißt Beziehungen zu leben. Wir nehmen uns Zeit für Dich, um Deine Bedürfnisse, Wünsche, Anforderungen und Werte zu verstehen und Dich dadurch an das Unternehmen zu vermitteln, in dem Du dich langfristig wohlfühlst und Dein volles Potenzial entfalten kannst.

Wir möchten, dass Du nicht nur einen Job, sondern Deine Berufung findest!

Dein zukünftiges Aufgabengebiet

• Empfang der Kunden, Beratung und Verkauf
• Kassier- und Verkaufstätigkeiten
• Empfehlung der Produkte
• Frische- und Qualitätskontrolle
• allgemeine Bürotätigkeiten
• telefonische Bestellungen und das Erfassen von Bestellungen
• eigenverantwortliche Tätigkeit - Team von 2 Leuten

Dein Profil

• Erfahrung in Kassaführung (Kassaabschluss etc.)
• Kommunikationstalent
• abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel oder Gastgewerbe
• ein höfliches und zuvorkommendes Auftreten im Kundenkontakt
• gute Deutschkenntnisse
• Spaß am Kochen und an der Arbeit mit Lebensmitteln
• Kreativität und Gespür für ansprechendes Gestalten
• Einsatzbereitschaft und Eigeninitiative
• Organisationstalent, Genauigkeit und Verantwortungsbewusstsein

Geboten wird Dir

• ein unbefristeter Arbeitsvertrag und Festanstellung
• abwechslungsreiches Aufgabengebiet
• Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• familiäres und motiviertes Team
• Jobrad: hochwertiges E-Bike
• hoher Mitarbeiterrabatt
• Wochenarbeitszeit 25 bzw. 29 Std
• Einstiegsgehalt liegt deutlich über Kollektiv. Mindestnettoentgelt/Monat (auf die Hand) je nach Erfahrung und Qualifikation zwischen € 1.200 und € 1.400 netto

So geht es weiter

• Bei Fragen vorab kannst du dich an Deinen Ansprechpartner/in wenden. Die Kontaktdaten findest du unten.
• Wir vereinbaren einen Telefontermin für ein kurzes Interview.
• Anschließend lernen wir uns persönlich kennen und besprechen alle Einzelheiten.

Du möchtest wechseln? Das bleibt unter uns!

Falls Du dich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befindest, sichern wir Dir natürlich höchste Vertraulichkeit Deiner Bewerbung zu.

• Wir werden nur mit Deiner Zustimmung den aktuellen oder ehemaligen Arbeitgeber kontaktieren.
• Telefoninterviews und Vorstellungsgespräche gerne auch nach Feierabend oder am Wochenende.

Onboarding & Flughöhe

Als neues Mitglied im Team möchtest Du natürlich schnell auf Flughöhe kommen. Dazu wirst Du im Unternehmen eingeschult.In der Anfangszeit besteht Dein Tagesablauf aus folgenden Themen:

Du hast einen Mentor oder Arbeitskollegen der Dir das ganze Wissen und Abläufe im Unternehmen zeigt und erklärt, danach kannst Du das gelernte Wissen an Deinem Arbeitsplatz umsetzen.

Nach dem Onboarding wirst Du deine Arbeiten selbstständig tätigen. Viele Fragen kannst Du sicher schnell mit Hilfe des Teams beantworten. Komplexere Themen kannst Du mit erfahreneren Kollegen abklären oder direkt mit dem Vorgesetzen besprechen.

Mit jeder Woche kennst Du Dich besser im Unternehmen aus und löst deine Aufgaben selbstständig. Am Ende jeden Tages fragst Du Dich: Schon Feierabend?

Beate F.

Ich habe eine Herausforderung gesucht, wo ich meine breit gefächerten Kompetenzen und meine Persönlichkeit gut einbringen kann. Genau das habe ich durch euren kompetenten Service gefunden.

Tomasz S.

Ich habe bei Hofer Personal sehr gute Erfahrungen gemacht, meine Traumstelle wurde für mich gefunden. Ich bedanke mich recht herzlich für die sehr gute Zusammenarbeit.