Werbetechniker in Dornbirn

Hofer Philipp Personal GmbH; Dornbirn; Sur place; EUR 20 000 - 26 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Unbefristeter Arbeitsvertrag

Kleine Teams

Flache Hierarchien

Gestaltungsfreiraum

Résumé du poste

Hofer Philipp Personal GmbH sucht in Dornbirn ab sofort einen Werbetechniker (m/w/d). Die Stelle bietet eine direkte Festanstellung in Teilzeit oder Vollzeit (80–100%). Die Vergütung liegt bei mindestens 1.800 € netto und kann je nach Erfahrung und Qualifikation bis 2.300 € netto steigen.

Sie beschichten und beschriften Werkstoffe, entwerfen Schriftgestaltungen und beraten Kunden zu Werbemöglichkeiten. Sie richten Anlagen ein, die Werbematerialien bedrucken, und arbeiten in einem kleinen Team.

Qualifications

• Abgeschlossene Ausbildung, ideal Werbung nahestehend.
• Gestalterisches Talent und Auge fürs Layout.
• Hohe Kundenorientierung und Kommunikationsfähigkeit.

Responsabilités

• Beschichten und Beschriften von Werkstoffen
• Entwerfen, Planen und Gestalten von Schriften und Darstellungen
• Kunden in Werbemöglichkeiten beraten
• Anlagen bedrucken die Werbematerialien einrichten

Connaissances

Handwerkliches Geschick

Kundenorientierung

Gestalterisches Händchen

Deutschkenntnisse

Selbstständige Arbeitsweise

Formation

Abgeschlossene Ausbildung (Werbung bevorzugt)

Description du poste

Steckt ein handwerklich geschickter Werbefuchs in dir?

Wir suchen ab sofort :

Werbetechniker in Dornbirn m/w/dArbeitsort: Dornbirn

Bei Hofer Personal zu sein, heißt Beziehungen zu leben. Wir nehmen uns Zeit für Dich, um Deine Bedürfnisse, Wünsche, Anforderungen und Werte zu verstehen und Dich dadurch an das Unternehmen zu vermitteln, in dem Du dich langfristig wohlfühlst und Dein volles Potenzial entfalten kannst.

Wir möchten, dass Du nicht nur einen Job, sondern Deine Berufung findest!

Dein zukünftiges Aufgabengebiet

• beschichten und beschriften von Werkstoffen
• entwerfen, planen und gestalten von Schriften und bildlichen Darstellungen
• Beratung von Kunden in Möglichkeiten der Werbung
• Einrichtung der Anlagen, die die Werbematerialien bedrucken

Das ist uns sehr wichtig

Für uns bedeutet Teamwork nicht nur gemeinsam Ziele zu verfolgen, sondern vor allem auch, sich gegenseitig den Rücken zu stärken und sich zu ergänzen.

Jeder von uns bringt die eigenen Talente und Fähigkeiten mit und entwickelt sich ständig weiter.

Unsere Art der Zusammenarbeit und ihr Ergebnis möchten wir an unsere Kunden, Bewerber und Mitarbeiter weitergeben. Sie fließt tagtäglich in unseren Service mit ein.

Miteinander können wir so viel mehr erreichen als einzeln - deshalb ist Zusammenhalt bei uns im Team ganz groß geschrieben.

So können wir im Bereich: Beratung, Coaching, Training, Vermittlung, Recruiting, Try & Hire und Personalentwicklung was großartiges für Euch leisten.

Dein Profil

• abgeschlossene Ausbildung, am besten der Werbung angelehnt
• gestalterisches Händchen
• hohe Kundenorientierung
• Einfallsreichtum
• Spaß an der Umsetzung
• räumliches Vorstellungsvermögen
• handwerkliches Geschick
• sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• selbständige, genaue und zielorientierte Arbeitsweise
• Verlässlichkeit, Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft sowie Verantwortungsbewusstsein

Geboten wird Dir

• unbefristeter Arbeitsvertrag und direkte Festanstellung in Teilzeit bzw. Vollzeit 80% - 100%
• flache Hierarchien und direkte Kommunikation
• kleines Team
• Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung und Einbringung im Team
• Vergütung Mindestentgelt 1.800 - 2.300 netto mit Überzahlung abhängig von Berufserfahrung und Qualifikation

So geht es weiter

• Bei Fragen vorab kannst du dich an Deinen Ansprechpartner/in wenden. Die Kontaktdaten findest du unten.
• Wir vereinbaren einen Telefontermin für ein kurzes Interview.
• Anschließend lernen wir uns persönlich kennen und besprechen alle Einzelheiten.

Du möchtest wechseln? Das bleibt unter uns!

Falls Du dich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befindest, sichern wir Dir natürlich höchste Vertraulichkeit Deiner Bewerbung zu.

• Wir werden nur mit Deiner Zustimmung den aktuellen oder ehemaligen Arbeitgeber kontaktieren.
• Telefoninterviews und Vorstellungsgespräche gerne auch nach Feierabend oder am Wochenende.

Onboarding & Flughöhe

Als neues Mitglied im Team möchtest Du natürlich schnell auf Flughöhe kommen. Dazu wirst Du im Unternehmen eingeschult.In der Anfangszeit besteht Dein Tagesablauf aus folgenden Themen:

Du hast einen Mentor oder Arbeitskollegen der Dir das ganze Wissen und Abläufe im Unternehmen zeigt und erklärt, danach kannst Du das gelernte Wissen an Deinem Arbeitsplatz umsetzen.

Nach dem Onboarding wirst Du deine Arbeiten selbstständig tätigen. Viele Fragen kannst Du sicher schnell mit Hilfe des Teams beantworten. Komplexere Themen kannst Du mit erfahreneren Kollegen abklären oder direkt mit dem Vorgesetzten besprechen.

Mit jeder Woche kennst Du Dich besser im Unternehmen aus und löst deine Aufgaben selbstständig. Am Ende jeden Tages fragst Du Dich: Schon Feierabend?

Beate F.

Ich habe eine Herausforderung gesucht, wo ich meine breit gefächerten Kompetenzen und meine Persönlichkeit gut einbringen kann. Genau das habe ich durch euren kompetenten Service gefunden.

Tomasz S.

Ich habe bei Hofer Personal sehr gute Erfahrungen gemacht, meine Traumstelle wurde für mich gefunden. Ich bedanke mich recht herzlich für die sehr gute Zusammenarbeit.