Mach aus dieser Rolle ein Bewerbungsgespräch — ein Lebenslauf und ein Anschreiben, die darauf ausgerichtet sind, was dieser Arbeitgeber sucht.
DENZEL Gruppe in Österreich sucht eine engagierte Fachkraft im Recruiting, um den gesamten Prozess von Briefing bis Neueintritt zu steuern. Sie identifizieren Talente, führen strukturierte Interviews und arbeiten eng mit Führungskräften zusammen.
Sie unterstützen Employer Branding, Social-Media-Aktivitäten und Portale. Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten gehören zum Angebot, verbunden mit klaren Entwicklungsperspektiven.
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